2016年助理人力資源管理師面試的目標(biāo)復(fù)習(xí)

更新時(shí)間：2015-12-21 14:19:07 來(lái)源：環(huán)球網(wǎng)校

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摘要　　【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了2016年助理人力資源管理師面試的目標(biāo)復(fù)習(xí)的復(fù)習(xí)資料，主要講面試的目標(biāo)考點(diǎn)，請(qǐng)大家不要輕視。下面是面試的目標(biāo)的詳細(xì)內(nèi)容，請(qǐng)仔細(xì)閱讀。

　　【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了“2016年助理人力資源管理師面試的目標(biāo)復(fù)習(xí)”的復(fù)習(xí)資料，主要講面試的目標(biāo)考點(diǎn)，請(qǐng)大家不要輕視。下面是面試的目標(biāo)的詳細(xì)內(nèi)容，請(qǐng)仔細(xì)閱讀。

　　面試的目標(biāo)(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供面試目標(biāo)復(fù)習(xí))

　　(一)面試考官的目標(biāo)

　　1.創(chuàng)造一個(gè)融洽的會(huì)談氣氛，是應(yīng)聘者能夠正常發(fā)揮自己的實(shí)際水平;

　　2.讓?xiě)?yīng)聘者更加清楚地了解應(yīng)聘單位的現(xiàn)實(shí)狀況、應(yīng)聘崗位的信息和相應(yīng)的人力資源政策等;

　　3.了解應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、崗位技能和非智力素質(zhì);

　　4.決定應(yīng)聘者是否通過(guò)本次面試。

　　(二)應(yīng)聘者的目標(biāo)

　　1.創(chuàng)造一個(gè)融洽的會(huì)談氣氛，盡量展示出自己的實(shí)際水平;

　　2.有充分的時(shí)間向面試考官說(shuō)明自己具備的條件;

　　3.希望被理解、被尊重，得到公平對(duì)待;

　　4.充分了解自己關(guān)心的問(wèn)題;

　　5.決定是否愿意來(lái)該單位工作等。