2016年助理人力資源管理師面試的發(fā)展復(fù)習(xí)

更新時(shí)間：2015-12-21 14:16:30 來(lái)源：環(huán)球網(wǎng)校

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摘要　　【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了2016年助理人力資源管理師面試的發(fā)展復(fù)習(xí)的復(fù)習(xí)資料，主要講面試的發(fā)展考點(diǎn)，請(qǐng)大家不要輕視。下面是面試的發(fā)展的詳細(xì)內(nèi)容，請(qǐng)仔細(xì)閱讀。

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　　面試的發(fā)展(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供面試發(fā)展復(fù)習(xí))

　　現(xiàn)代社會(huì)的面試已經(jīng)突破面對(duì)面的問(wèn)答模式，以面談問(wèn)答為基礎(chǔ)，引入答辯式、演講式、討論式、案例分析、模擬操作等輔助形式。

　　“由表及里”的特點(diǎn)，集合了“問(wèn)、聽(tīng)、察、覺(jué)、析、判”等綜合性特色，使面試比其他方法更能全面地了解應(yīng)聘者。(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供面試發(fā)展復(fù)習(xí))

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