2016年助理人力資源管理師人力資源信息系統(tǒng)的內容和作用復習
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【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學員整理了“2016年助理人力資源管理師人力資源信息系統(tǒng)的內容和作用復習”的復習資料，主要介紹了人力資源信息系統(tǒng)的內容和作用知識點，供考生復習備考之用，詳見下文。
人力資源信息系統(tǒng)的內容和作用(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供人力資源信息系統(tǒng)的內容和作用知識點)
人力資源信息系統(tǒng)是計算機用于企業(yè)人事管理的產(chǎn)物，它是通過計算機建立的、記錄企業(yè)每個員工技能和表現(xiàn)的功能模擬信息庫。
針對不同人員，又可分為以下兩類：
技能清單，針對一般員工主要包括以下資料：
?、艈T工的工作崗位、經(jīng)驗、年齡等
?、平榻B員工的技術能力、責任、學歷
環(huán)球網(wǎng)校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起交流考試信息。
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?、菍T工工作表現(xiàn)、提升準備條件等的評價(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供人力資源信息系統(tǒng)的內容和作用知識點)
⑷對員工最近一次的客觀評價，尤其對工作表現(xiàn)的評價
管理才能清單，集中反應管理者的管理才能及管理業(yè)績，為管理人員的流動決策提供相關信息。其主要內容包括：管理幅度范圍、管理的總預算、下屬的職責、管理對象的類型、受到的管理培訓、當前的管理業(yè)績等。
人力資源信息系統(tǒng)能夠詳細記錄企業(yè)內部人員的知識和技能狀況，能夠使企業(yè)更加合理有效的使用人力資源。
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