2017年高級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):人力資源戰(zhàn)略與人力資源戰(zhàn)略管理

更新時(shí)間：2016-11-24 09:33:55 來源：環(huán)球網(wǎng)校

瀏覽

人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間免費(fèi)短信提醒

地區(qū)

獲取驗(yàn)證立即預(yù)約

請(qǐng)?zhí)顚憟D片驗(yàn)證碼后獲取短信驗(yàn)證碼

看不清楚，換張圖片

免費(fèi)獲取短信驗(yàn)證碼

摘要　　【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了2017年高級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):人力資源戰(zhàn)略與人力資源戰(zhàn)略管理的復(fù)習(xí)資料，主要講人力資源戰(zhàn)略與人力資源戰(zhàn)略管理知識(shí)點(diǎn)，供考生復(fù)習(xí)備考

　　【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了“2017年高級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):人力資源戰(zhàn)略與人力資源戰(zhàn)略管理”的復(fù)習(xí)資料，主要講人力資源戰(zhàn)略與人力資源戰(zhàn)略管理知識(shí)點(diǎn)，供考生復(fù)習(xí)備考之用，詳見下文。

　　人力資源戰(zhàn)略與人力資源戰(zhàn)略管理人力資源戰(zhàn)略是企業(yè)總體戰(zhàn)略的下屬概念，它是指企業(yè)在對(duì)所處的內(nèi)外部環(huán)境和條件以及各種相關(guān)因素進(jìn)行全面系統(tǒng)分析的基礎(chǔ)上，從企業(yè)全局利益和發(fā)展目標(biāo)出發(fā)，就企業(yè)人力資源開發(fā)與管理所作出的總體策劃。(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供人力資源戰(zhàn)略與人力資源戰(zhàn)略管理 )

　　人力資源戰(zhàn)略管理就是對(duì)人力資源戰(zhàn)略及其規(guī)劃進(jìn)行全方位的指揮、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和控制的過程。

　　環(huán)球網(wǎng)校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起交流考試信息。

　　2017年上半年各地人力資源管理師報(bào)名時(shí)間

　　人力資源管理師頻道首頁(yè)|環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師考試論壇

　　人力資源戰(zhàn)略管理就是對(duì)人力資源戰(zhàn)略及其規(guī)劃進(jìn)行全方位的指揮、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和控制的過程。

　　環(huán)球網(wǎng)校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起交流考試信息。

　　2017年上半年各地人力資源管理師報(bào)名時(shí)間

　　人力資源管理師頻道首頁(yè)|環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師考試論壇

編輯推薦

分享到：編輯：環(huán)球網(wǎng)校

上一篇：2017年高級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):戰(zhàn)略與策略

下一篇：2017年高級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):戰(zhàn)略性人力資源管理概念的理解