2013年下半年人力資源管理師三級沖刺試題(50)
更新時間:2015-12-09 17:52:46
來源:|0
瀏覽
收藏


人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒
摘要 環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供2013年下半年人力資源管理師三級沖刺試題系列模擬試題,供您參考之用,詳見下文
1 單項選擇題 人力資源的教育性開發(fā) 我國職業(yè)技術(shù)教育體系不包括( D )
A.專業(yè)職業(yè)技術(shù)教育
B.高等職業(yè)技術(shù)教育
C.中級職業(yè)技術(shù)教育
D.初級職業(yè)技術(shù)教育 D
2 單項選擇題 人力資源的教育性開發(fā) 人力資源管理與人力資源開發(fā)是( A )
A.同義詞
B.一回事
C.兩回事
D.有聯(lián)系又有區(qū)別
3 單項選擇題 人力資源的教育性開發(fā) 企業(yè)活動中物的因素包括( B )
A.資金、信息、時間
B.財、物、信息、時間
C.物資、設(shè)備、信息、時間
D.資金、設(shè)備、信息、時間
4 單項選擇題 人力資源的政策性開發(fā) 人力資源政策開發(fā)的對象是( B )
A.人力資源中較低層次部分
B.人力資源中的較高層次部分
C.人力資源中的最高層次部分
D.人力資源中的腦力勞動
5 單項選擇題 人力資源的政策性開發(fā) 科技的首要任務(wù)是( C )
A. 促進政治發(fā)展
B.促進文化發(fā)展
C. 促進經(jīng)濟發(fā)展
D.提高國民素質(zhì)
編輯推薦
最新資訊
- 2025年人力資源管理簡答題免費下載2025-05-21
- 2025二級人力資源管理考試題目與答案(專業(yè)技能)2025-05-21
- 2025年人力資源管理師考試模擬試題:二級理論知識題庫免費領(lǐng)2025-05-14
- 2025年人力資源管理案例精選精析:實戰(zhàn)拆解與備考通關(guān)指南2025-05-14
- 2025企業(yè)人力資源管理師案例題通關(guān)秘籍:8大高頻題型拆解2025-03-12
- 2024年人力資源管理師模擬題(四級-理論知識),免費下載助您備考一臂之力2024-10-11
- 2024年人力資源管理師模擬題(三級-理論知識),免費下載助你輕松備考2024-10-11
- 2024年HR必備!二級人力資源管理師模擬題(理論),免費下載助力職場晉升2024-10-11
- 2024年人力資源管理師模擬題(一級理論)免費下載,備考無憂2024-10-10
- 上海人力資源管理師考題(一級專業(yè)操作)樣題匯總2024-01-03