2015年二級人力資源管理師復(fù)習(xí):制定薪酬計(jì)劃的準(zhǔn)備工作
更新時(shí)間：2015-12-09 17:52:46
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2015年二級人力資源管理師復(fù)習(xí):制定薪酬計(jì)劃的準(zhǔn)備工作
在制定薪酬計(jì)劃前需要搜集有關(guān)資料，對所有信息進(jìn)行分析、檢查。所需的資料包括員工薪酬的基本資料，企業(yè)人力資源規(guī)劃資料，物價(jià)、市場薪酬水平，國家薪酬、稅收政策的變動(dòng)資料，企業(yè)薪酬支付能力資料等。
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