【摘要】2016年注冊會計師開始備考，環(huán)球網(wǎng)校為考生整理“2016年注冊會計師《會計》練習題：職工薪酬”，希望考生在學習知識點的同時有針對性的練習，把知識點與練習題結(jié)合在一起學習，下面是環(huán)球網(wǎng)校注冊會計師頻道注冊會計師《會計》習題。供注冊會計師考生練習

　　單項選擇題

　　1、有關(guān)職工薪酬的說法中，錯誤的是(　)。(環(huán)球網(wǎng)校提供職工薪酬相關(guān)試題)

　　A.企業(yè)應當在職工為其提供服務的會計期間的，將實際發(fā)生的短期薪酬確認為負債

　　B.企業(yè)應當在職工達到國家規(guī)定退休年齡時對其養(yǎng)老金進行確認和計量

　　C.企業(yè)的辭退福利應當在企業(yè)不能單方面撤回因解除勞動關(guān)系計劃或裁減建議所提供的辭退福利時、企業(yè)確認涉及支付辭退福利的重組相關(guān)的成本或費用時兩者孰早日，確認辭退福利產(chǎn)生的職工薪酬負債

　　D.企業(yè)應當按照短期獎金計劃向職工發(fā)放獎金的，在實際發(fā)生時確認為負債

　　【答案】B

　　【解析】本題考查知識點：職工薪酬的范圍。選項B，企業(yè)應當在職工提供服務的會計期間進行養(yǎng)老金的確認和計量。選項D，企業(yè)按照短期獎金計劃向職工發(fā)放的獎金屬于短期薪酬，因此將實際發(fā)生的短期薪酬確認為負債。

　　2、關(guān)于職工薪酬的說法，正確的是(　)。

　　A.“五險一金”均屬于短期薪酬

　　B.短期帶薪缺勤包括婚假、病假以及事假

　　C.醫(yī)療保險屬于離職后福利

　　D.企業(yè)在職工勞動合同到期之前強制與職工結(jié)束勞動關(guān)系的補償屬于辭退福利

　　【答案】D

　　【解析】本題考查知識點：職工薪酬的核算。選項A，“五險一金”屬于職工薪酬，但是養(yǎng)老保險和失業(yè)保險不屬于短期薪酬，屬于離職后福利;選項B，事假不屬于帶薪缺勤;選項C，醫(yī)療保險屬于短期薪酬。

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