2025年人力資源管理師三級考試題及答案
瀏覽
收藏
本文整理了“2025年人力資源管理師三級考試題及答案”，助考生掌握答題思路，提升備考效率，適配考試復(fù)習(xí)需求。
1.Shitsuke是5s管理中的( )。
A.整頓
B.素養(yǎng)
C.清潔
D.清掃
2.在工作輪班的組織形式中，采用( )的企業(yè)，員工不上夜班。
A.兩班制
B.三班制
C.多班制
D.五班輪休制
3.不屬于企業(yè)員工培訓(xùn)與開發(fā)項(xiàng)目設(shè)計原則的是( )。
A.職業(yè)發(fā)展性原則
B.反饋及強(qiáng)化性原則
C.延續(xù)性原則
D.長期性原則
4.培訓(xùn)資源主要包括內(nèi)、外兩部分，( )不屬
于外部培訓(xùn)資源。
A.標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)產(chǎn)品
B.各級院校
C.咨詢公司
D.專業(yè)培訓(xùn)公司
5.( )適用于組織發(fā)展訓(xùn)練、晉升前的人際關(guān)系訓(xùn)練、中青年管理人員的人格塑造訓(xùn)練、新進(jìn)人員的集體組織訓(xùn)練、外派工作人員的異國文化訓(xùn)練等。
A.管理者訓(xùn)練法
B.敏感性訓(xùn)練法
C.模擬訓(xùn)練法
D.頭腦風(fēng)暴法
6.在職業(yè)生活中，誠信對從業(yè)者的要求是( )。
A.講求信用
B.信譽(yù)至上
C.真誠不欺
D.尊重事實(shí)
7.社會主義職業(yè)道德的特征有( )。
A.繼承性和創(chuàng)造性相統(tǒng)一
B.階級性和人民性相統(tǒng)一
C.先進(jìn)性和延緩性相統(tǒng)一
D.強(qiáng)制性和被動性相統(tǒng)一
8.對于從業(yè)人員來說，合作的重要性包括( )。
A.相互幫助，共同分擔(dān)
B.相互信任，實(shí)現(xiàn)互利共贏
C.互相學(xué)習(xí)，提高工作能力
D.有助于個人職業(yè)理想的實(shí)現(xiàn)
9.在日常生活中，踐行敬業(yè)精神要求從業(yè)者必須( )。
A.公私分明
B.堅守工作崗位
C.提高職業(yè)技能
D.強(qiáng)化職業(yè)責(zé)任
10.下列說法中，有助于提升從業(yè)人員職業(yè)道德的觀點(diǎn)是( )。
A.“舟必漏而后入水，土必濕而后生苔”
B.“運(yùn)籌帷幄之中，決勝千里之外”
C.“智者千慮，必有一失”
D.“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”
D.文化定勢
備考階段，想要做題的小伙伴，還可以每日打卡人力資源管理師【每日一練】，點(diǎn)擊下方鏈接可以自由選擇級別哦！
2025年人力資源管理師備考福利【點(diǎn)擊進(jìn)入免費(fèi)兌換】
為了幫助大家備考2025人力資源管理師考試，環(huán)球網(wǎng)校提供了各級別的備考指導(dǎo)課，都是免費(fèi)的，點(diǎn)擊即可【免費(fèi)領(lǐng)取】！
以上就是“2025年人力資源管理師三級考試題及答案”相關(guān)內(nèi)容。更多有關(guān)人力資源管理師考試相關(guān)考點(diǎn)、模擬試題、歷年真題等備考資料小編會整理成PDF文檔供大家參考，歡迎點(diǎn)擊下方按鈕免費(fèi)下載學(xué)習(xí)~
最新資訊
- 2025年三級企業(yè)人力資源管理師考試題模擬練習(xí)2025-10-09
- 2025年二級企業(yè)人力資源管理師考試題模擬練習(xí)2025-09-30
- 2025年一級企業(yè)人力資源管理師考試題模擬練習(xí)2025-09-29
- 2025年高級人力資源管理師試題及答案：高頻考點(diǎn)與試題練習(xí)2025-09-26
- 2025年人力資源管理師四級考試題及答案2025-09-25
- 2025年人力資源管理師三級考試題及答案2025-09-24
- 2025年二級企業(yè)人力資源管理師考試題及答案2025-09-22
- 2025年人力資源管理簡答題：常考知識點(diǎn)與規(guī)范答題模板2025-09-16
- 2025年人力資源管理試題：多級別多題型綜合練習(xí)題庫2025-09-12
- 2025年四級人力資源管理考試題目與答案：覆蓋多題型備考練習(xí)資料2025-09-10
打卡人數(shù)
