人力資源師職業(yè)道德培訓教程復習提綱


序號 |
復習內容及要點 |
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人類社會道德的產生和發(fā)展是和人類社會以及每個人的生存發(fā)展密切相關的。自從人類脫離了動物界,人就有了道德.道德是區(qū)別人與動物的一個重要標志,道德是做人的根本。 |
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道德是一定社會、一定階級向人們提出的處理人與人之問、個人與社會、個人與自然之間各種系的一種特殊的行為規(guī)范。 |
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人生在世最重要的有兩件事:一是學做人,一是學做事。 |
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道德規(guī)范是做人的準則.法律規(guī)范是保障個人與社會正常秩序的第二道防線。 |
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道德和法律的區(qū)別:1、產生和發(fā)展的時期不同:2、依靠的力量不同:3、作用的范圍不同。 |
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道德在原始社會就有了.而且最終將代替法律成為唯一的行為規(guī)范,永遠不會消亡。法律是階級社會的產物,隨著階級的消亡,國家的消亡,法律也將消亡。 |
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法律是統(tǒng)治階級意志的表現:而道德有統(tǒng)治階級的道德,也有被統(tǒng)治階級的道德。在階級社會的歷史上.形成了一種法律體系獨立.多種道德體系并行。 |
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法律具有強制性,是由國家制定的,并由國家強制機關執(zhí)行。道德沒有強制性,是依靠社會輿論、人們的良心、教育感化、典型示范等喚起,人們的知恥心,培養(yǎng)人們的道德責任感和善惡判斷能力來進行調控。 |
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法律只干涉人們的違法行為,而道德對人們行為干涉的范圍要廣泛得多。 |
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道德和法律的聯系:l在作用上德治和法治相輔相成、相互促進:2在內容上道德和法律相互重疊:3在現實生活中二者相互轉換、相互作用、相互促進。 |
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1988年1月,75位諾貝爾獎金獲得者在巴黎宣言中表示:“人類社會在21世紀生存下去,必須從2500年前孔夫子那里去尋找智慧?!边@充分說明,中華民族的優(yōu)秀倫理道德不僅是中華民族的瑰寶,而且也是全人類的精神財富,它將不斷地被人們發(fā)現、開發(fā)、創(chuàng)新,對人類社會發(fā)展發(fā)揮巨大的作用。 |
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中華民族傳統(tǒng)美德的主要內容:1父慈子孝,尊老愛幼:2立志勤學,持之以恒;3自強不息.勇于革新:4仁以待人,以禮敬人:5誠實守信,見利恩義;6公忠為國,反抗外侵;7修身為本.嚴于律己。 |
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誠實是守信的思想基礎.守信是誠實的外在表現。 |
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我國經濟體制改革的目標是建立社會主義市場經濟體制,以利于進一步解放和發(fā)展生產力。 |
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計劃和市場都是經濟手段,計劃多一點還是市場多一點.不是社會主義與資本主義的本質區(qū)別 |
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資本主義市場經濟和社會主義市場經濟的主要區(qū)別:1從社會性質上看.基本制度不同:2從所有制上看,社會主義市場經濟是以公有制為主體;3從分配制度上看,資本主義市場經濟是按資分配為主體,社會主義市場經濟是按勞分配為主體;4從生產目的上看,資本主義市場經濟以獲取最大利潤為最終目的,社會主義市場經濟以滿足社會需要為最終目的。 |
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公有制經濟的主體地位體現在:1公有資產在社會總資產中占優(yōu)勢:2國有經濟控制國民經濟命脈:3國有經濟對經濟發(fā)展起主導作用。 |
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對于資本主義來說.社會效益是手段,經濟效益是目的;對于社會主義來說,經濟效益是手段.社會效益是目的。 |
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社會主義生產的目的是為了滿足人們不斷增長的物質文化需求,人們的需求是無限的.但相對于資源需要的無限性.資源的供給在一定時期內卻是有限的。 |
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市場經濟如何有效地配置資源:l把資源配置到國家和人們最需要滿足的需求方面:2把資源配置到效益攝高的部門和企業(yè).使其發(fā)揮最佳效益:3要使資源盡可能有效充分發(fā)揮作用,杜絕浪費。 |
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職業(yè)道德是社會分工發(fā)展到一定階段的產物.它是指從事一定職業(yè)勞動的人們在特定的工作中.以其內心信念和特殊社會手段來維系的,以善惡進行評價的心理意識、行為原則和行為規(guī)范的總和。 |
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職業(yè)道德的特征:l范圍上的有限性,任何職業(yè)道德的適用范圍都是特定的、有限的:2內容上的穩(wěn)定性和連續(xù)性.職業(yè)分工相對的穩(wěn)定性決定了與其相適應的職業(yè)道德具有穩(wěn)定性和連續(xù)性;3形式上的多樣性,有多少種行業(yè)就有多少種不同的職業(yè)道德。 |
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社會主義市場經濟對職業(yè)道德的正面影響:1市場經濟是一種自主經濟.它激勵人們雖大限度地發(fā)揮自主性.從而增強了人們的自主性道德觀念;2市場經濟是一種競爭經濟,它激勵人們積極進取,從而增強了人們的競爭道德觀念;3市場經濟是一種經濟利益導向的經濟。要求人們義利并重,從而增強了人們義利并重的道德觀念:4市場經濟是重視科技的經濟,它要求人們不斷更新知識.從而增強了人們學習創(chuàng)新的道德觀念。 |
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市場經濟:對職業(yè)道德的負面影響:l市場經濟的利益機制容易誘發(fā)利己主義;2市場經濟強調金錢價值容易誘發(fā)拜金主義;3市場經濟的功利性容易誘使人們淡薄精神價值。 |
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如何加強職業(yè)道德建設:l關鍵是各級領導干部的職業(yè)道德建設;2在全社會抓好職業(yè)道德建設,在總體上形成良性循環(huán);3職業(yè)道德建設應和個人利益掛鉤;4站在精神文明建設的高度抓職業(yè)道德建設:5與建立和完善職業(yè)道德監(jiān)督機制相結合。 |
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第一章 職業(yè)道德與企業(yè)的發(fā)展 |
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職業(yè)道德與企業(yè)發(fā)展:l職業(yè)道德在企業(yè)文化中占據重要地位;2企業(yè)文化對企業(yè)發(fā)展具有重要價值:3職業(yè)道德是增強企業(yè)凝聚力的手段;4職業(yè)道德可以增強企業(yè)的競爭力: |
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職業(yè)道德不僅對個人的生存和發(fā)展有重要的作用和價值。而且與企業(yè)的興旺發(fā)達、生死存亡密切相關。職工具有良好的職業(yè)道德,不僅有利于協(xié)調職工之間、職工與領導之間、職工與企業(yè)之間的關系,增強企業(yè)的凝聚力。而且有利于企業(yè)的科技創(chuàng)新.有利于降低產品成本,提高產品質量.從而有利于樹立良好的企業(yè)形象.提高產品的市場競爭力。 |
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企業(yè)文化:是20世紀80年代美國根據企業(yè)經營思想的需要.吸收了日本企業(yè)的管理經驗首先提出來的,它是在一定的環(huán)境中.全體職工在長期勞動和生活中創(chuàng)造出來的物質成果和精神成果的表現。 |
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企業(yè)文化的主要內容:1企業(yè)環(huán)境;2企業(yè)規(guī)章制度;3企業(yè)價值觀;4;企業(yè)經營之道;5企業(yè)目標;6企業(yè)作風;7企業(yè)禮俗;8企業(yè)形象;9職工科學文化素質和職業(yè)技能 ;10職工職業(yè)道德。 |
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職工職業(yè)道德包括:職業(yè)觀念;職業(yè)感情;職業(yè)理想;職業(yè)態(tài)度;職業(yè)技能;職業(yè)紀律和職業(yè)良心、職業(yè)作風等方面的內容。 |
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企業(yè)環(huán)境是指企業(yè)職工賴以工作和生活的硬件條件、設施、環(huán)境和企業(yè)的整體視覺形象。 |
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企業(yè)環(huán)境整潔、高雅有利于:激發(fā)職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性:提高職工的向心力和凝聚力:增強企業(yè)的知名度和美譽度。 |
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企業(yè)價值觀以及由此形成的企業(yè)精神是企業(yè)文化的核心,是企業(yè)職工在長期的生產、生活和經營管理中逐漸建立起來的一種共同的價值取向、心理趨向和文化定勢。 |
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企業(yè)經營之道是企業(yè)經營的:指導思想、經營方針、經營戰(zhàn)略。 |
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