2016年二級(jí)人力資源管理師制定薪酬計(jì)劃的準(zhǔn)備工作復(fù)習(xí)
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【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了“2016年二級(jí)人力資源管理師制定薪酬計(jì)劃的準(zhǔn)備工作復(fù)習(xí)”的復(fù)習(xí)資料，主要講制定薪酬計(jì)劃的準(zhǔn)備工作考點(diǎn)，供考生復(fù)習(xí)備考之用，詳見下文。
編輯推薦:2016年上半年各地人力資源管理師準(zhǔn)考證打印時(shí)間
制定薪酬計(jì)劃的準(zhǔn)備工作(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供制定薪酬計(jì)劃的準(zhǔn)備工作知識(shí))
在制定薪酬計(jì)劃前需要搜集有關(guān)資料，對(duì)所有信息進(jìn)行分析、檢查。所需的資料包括員工薪酬的基本資料，企業(yè)人力資源規(guī)劃資料，物價(jià)、市場(chǎng)薪酬水平，國家薪酬、稅收政策的變動(dòng)資料，企業(yè)薪酬支付能力資料等。
環(huán)球網(wǎng)校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起備考。
編輯推薦：
2016年上半年人力資源管理師考試時(shí)間:5月22日
2016年下半年各地人力資源管理師報(bào)名時(shí)間
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