龍華社會(huì)工作近日發(fā)布了《重磅通知 | 中共深圳市龍華區(qū)委社會(huì)工作部關(guān)于開展 2025年社會(huì)工作專業(yè)人才專項(xiàng)激勵(lì)申報(bào)工作的通知》，其中明確了深圳市龍華區(qū)2025年社會(huì)工作專業(yè)人才專項(xiàng)激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)領(lǐng)域服務(wù)社工人才按照社會(huì)工作師(中級(jí))1萬(wàn)元/年、高級(jí)社會(huì)工作師2萬(wàn)元/年的標(biāo)準(zhǔn)資助。資助年度最長(zhǎng)不超過(guò)3年。

官方原文如下：

重磅通知 | 中共深圳市龍華區(qū)委社會(huì)工作部關(guān)于開展 2025年社會(huì)工作專業(yè)人才專項(xiàng)激勵(lì)申報(bào)工作的通知

各有關(guān)單位、社工人才：

為加強(qiáng)龍華區(qū)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《深圳市龍華區(qū)社會(huì)工作專業(yè)人才專項(xiàng)激勵(lì)實(shí)施辦法》(深龍華社〔2025〕31號(hào))(以下簡(jiǎn)稱《專項(xiàng)激勵(lì)實(shí)施辦法》)的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)組織開展2025年社會(huì)工作專業(yè)人才專項(xiàng)激勵(lì)申報(bào)工作，有關(guān)事項(xiàng)通知如下。

一、申報(bào)類型

(一)社會(huì)工作領(lǐng)軍人才認(rèn)定。

(二)重點(diǎn)領(lǐng)域服務(wù)資助。

(三)榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)。

二、激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

(一)社會(huì)工作領(lǐng)軍人才最高可給予50萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼，分五年等額發(fā)放，任期每滿一年，可申請(qǐng)發(fā)放一次。

(二)重點(diǎn)領(lǐng)域服務(wù)社工人才按照社會(huì)工作師(中級(jí))1萬(wàn)元/年、高級(jí)社會(huì)工作師2萬(wàn)元/年的標(biāo)準(zhǔn)資助。資助年度最長(zhǎng)不超過(guò)3年。

(三)榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)按照國(guó)家級(jí)5萬(wàn)元、省級(jí)3萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)分別給予獎(jiǎng)勵(lì)。按照從優(yōu)、從高的原則申請(qǐng)。

三、申報(bào)條件

(一)基本條件

1. 須遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好職業(yè)道德和敬業(yè)精神;

2. 取得中華人民共和國(guó)社會(huì)工作者職業(yè)資格證書，并在社會(huì)工作服務(wù)站(點(diǎn))、社區(qū)居委會(huì)或社會(huì)工作服務(wù)項(xiàng)目中以社會(huì)工作者身份全職從事社會(huì)服務(wù)、社會(huì)工作行政或研究的專業(yè)人才(簡(jiǎn)稱“社工人才”);在龍華區(qū)登記注冊(cè)且在龍華區(qū)依法納稅的社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)或社會(huì)工作行業(yè)組織(簡(jiǎn)稱“社工機(jī)構(gòu)”)。不包括在龍華區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位從事行政工作的社工人才。社會(huì)工作服務(wù)項(xiàng)目需在區(qū)委社會(huì)工作部備案。

(二)各類型條件

1. 社會(huì)工作領(lǐng)軍人才認(rèn)定。年齡不超過(guò)55周歲，同時(shí)需具備條件之一：主導(dǎo)實(shí)施的龍華區(qū)社會(huì)工作服務(wù)項(xiàng)目(案例)獲得國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)或榮譽(yù);持有高級(jí)社會(huì)工作師職業(yè)資格證書。

2. 重點(diǎn)領(lǐng)域服務(wù)資助。社工人才在獲得社會(huì)工作師(中級(jí))或高級(jí)社會(huì)工作師職業(yè)資格證書后，在龍華區(qū)連續(xù)全職從事教育輔導(dǎo)、精神衛(wèi)生、禁毒戒毒、矯治幫教、糾紛調(diào)解、殘障康復(fù)中任一領(lǐng)域社會(huì)工作滿2年。

3. 榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)。社工人才獲得社會(huì)工作專業(yè)相關(guān)的國(guó)家級(jí)、省級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)或榮譽(yù);社工機(jī)構(gòu)申報(bào)的龍華區(qū)社會(huì)工作相關(guān)項(xiàng)目或案例獲得國(guó)家級(jí)、省級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)或榮譽(yù)。所獲獎(jiǎng)項(xiàng)或榮譽(yù)時(shí)間需在2024年5月至2025年10月期間。

四、申報(bào)時(shí)間

2025年11月7日起至2025年11月28日18:00止

五、申報(bào)方式

申請(qǐng)人按照申請(qǐng)材料清單(詳見附件1)準(zhǔn)備相應(yīng)材料，并通過(guò)龍華區(qū)社會(huì)工作專業(yè)人才數(shù)字化管理平臺(tái)(網(wǎng)址：見官方原文)的“2025年社會(huì)工作專業(yè)人才專項(xiàng)激勵(lì)”模塊進(jìn)行申報(bào)，所有材料均以PDF格式或壓縮包形式提交電子檔，掃描件必須清晰明辨、不缺頁(yè)、不歪斜。事項(xiàng)全流程網(wǎng)上辦理，無(wú)須報(bào)送紙質(zhì)材料。

六、辦理流程

社會(huì)工作領(lǐng)軍人才評(píng)審認(rèn)定及考核流程

01、評(píng)審

評(píng)審形式包括書面評(píng)審、考察或區(qū)委社會(huì)工作部認(rèn)為必要的其他形式，核實(shí)資料原件及申請(qǐng)人有關(guān)信息等，對(duì)不符合條件的申請(qǐng)人不予通過(guò)。

02、審議

評(píng)審結(jié)果經(jīng)區(qū)委社會(huì)工作部復(fù)核確定后，按照規(guī)定程序報(bào)區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審議。

03、公示

區(qū)委社會(huì)工作部將審議結(jié)果進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示有異議，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)并確認(rèn)申請(qǐng)人未達(dá)到相應(yīng)條件的，報(bào)區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后取消資格。

04、認(rèn)定

公示期間無(wú)異議或異議不成立的，公示期滿后，認(rèn)定為社會(huì)工作領(lǐng)軍人才。自認(rèn)定之日起2年內(nèi)未在龍華區(qū)履職的，應(yīng)當(dāng)重新申請(qǐng)。

05、履職

在社會(huì)工作服務(wù)站(點(diǎn))、社區(qū)居委會(huì)或社會(huì)工作服務(wù)項(xiàng)目中以社會(huì)工作者身份全職從事社會(huì)服務(wù)、社會(huì)工作行政或研究等工作。每12個(gè)月為一個(gè)任期年度，每一個(gè)任期年度，需在完成崗位工作任務(wù)基礎(chǔ)上，根據(jù)服務(wù)協(xié)議完成課題研究、建言獻(xiàn)策、個(gè)案服務(wù)、專業(yè)培訓(xùn)等服務(wù)指標(biāo)。

06、考核

區(qū)委社會(huì)工作部對(duì)社會(huì)工作領(lǐng)軍人才上一任期年度的工作情況、業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)、創(chuàng)新成就、工作關(guān)系等內(nèi)容進(jìn)行考核評(píng)價(jià)或不定期考察，考核評(píng)價(jià)分合格和不合格兩個(gè)等次。

被評(píng)為不合格的社會(huì)工作領(lǐng)軍人才，可以向區(qū)委社會(huì)工作部申訴，提交有關(guān)申訴材料，區(qū)委社會(huì)工作部重新核查后出具最終評(píng)定意見。

07、資金發(fā)放

考核合格的，區(qū)委社會(huì)工作部按相關(guān)規(guī)定辦理扶持資金發(fā)放程序。

說(shuō)明：社會(huì)工作領(lǐng)軍人才任期內(nèi)不得同時(shí)享受《專項(xiàng)激勵(lì)實(shí)施辦法》規(guī)定的其他激勵(lì)扶持待遇。

其他激勵(lì)扶持評(píng)審流程

指除社會(huì)工作領(lǐng)軍人才評(píng)審認(rèn)定以外的其他激勵(lì)扶持流程。同一社工人才不得因同一事由重復(fù)申請(qǐng)某一激勵(lì)扶持待遇。

01、評(píng)審

評(píng)審形式包括書面評(píng)審或區(qū)委社會(huì)工作部認(rèn)為必要的其他形式，核實(shí)資料原件及申請(qǐng)人有關(guān)信息等。

02、審議

評(píng)審結(jié)果經(jīng)區(qū)委社會(huì)工作部復(fù)核確定后，按照規(guī)定程序報(bào)區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審議。

03、公示

區(qū)委社會(huì)工作部將審議結(jié)果進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示有異議，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)并確認(rèn)申請(qǐng)人未達(dá)到相應(yīng)條件的，報(bào)區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后取消資格。

04、資金發(fā)放

公示期滿無(wú)異議或有異議不影響激勵(lì)扶持的，由區(qū)委社會(huì)工作部按相關(guān)規(guī)定辦理扶持資金發(fā)放程序。

七、注意事項(xiàng)

(一)本次激勵(lì)扶持工作堅(jiān)持總量控制、優(yōu)中擇優(yōu)、動(dòng)態(tài)調(diào)整的原則。

(二)所有資料均需真實(shí)、清晰、完整，社工人才或社工機(jī)構(gòu)對(duì)提交資料的真實(shí)性、規(guī)范性、完整性負(fù)責(zé)。

(三)在龍華區(qū)全職從事社會(huì)工作的日期計(jì)算以簽訂有效勞動(dòng)(聘用)合同(附社保證明)為依據(jù)，合同起止時(shí)間與社保證明沖突的，以社保證明為準(zhǔn)。在龍華區(qū)全職從事社會(huì)工作期間，中斷服務(wù)3個(gè)月以上不計(jì)為“連續(xù)”服務(wù)年限。中斷服務(wù)3個(gè)月以內(nèi)的核減相應(yīng)服務(wù)時(shí)間，服務(wù)時(shí)間相應(yīng)順延。因病假中斷服務(wù)累計(jì)不足一個(gè)月的，不予核減服務(wù)時(shí)間;正常公休日、法定節(jié)假日、年休假、喪假、產(chǎn)假、婚假、陪產(chǎn)假等國(guó)家規(guī)定的休假休息時(shí)間，不屬于中斷服務(wù)。

(四)根據(jù)《深圳市龍華區(qū)社會(huì)工作專業(yè)人才專項(xiàng)扶持實(shí)施辦法(修訂)》(深龍華民規(guī)〔2022〕4號(hào))認(rèn)定的基層服務(wù)資助對(duì)象，按照已認(rèn)定的資助檔次參加考核評(píng)價(jià)并享受相應(yīng)扶持待遇直至考核評(píng)價(jià)期滿，在服務(wù)管理周期考核評(píng)價(jià)結(jié)果公布前不得申請(qǐng)重點(diǎn)領(lǐng)域服務(wù)資助;享受過(guò)高層次社工人才引進(jìn)扶持待遇的社工人才不再依據(jù)《專項(xiàng)激勵(lì)實(shí)施辦法》享受社會(huì)工作領(lǐng)軍人才獎(jiǎng)勵(lì);已認(rèn)定未履職的高層次社工人才符合社會(huì)工作領(lǐng)軍人才條件的，需按照《專項(xiàng)激勵(lì)實(shí)施辦法》重新申請(qǐng)?jiān)u審認(rèn)定。

特此通知。

附件：(復(fù)制https://mp.weixin.qq.com/s/usdol35HXjORtF-pAMPaJw至瀏覽器查看)

1.申請(qǐng)材料清單

2.龍華區(qū)社會(huì)工作領(lǐng)軍人才認(rèn)定申請(qǐng)表

3.龍華區(qū)重點(diǎn)領(lǐng)域服務(wù)資助申請(qǐng)表

4.龍華區(qū)社工人才榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)表

5.龍華區(qū)社工機(jī)構(gòu)榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)表

6.承諾書

7.工作經(jīng)歷證明(模板)

8.購(gòu)買社工服務(wù)項(xiàng)目單位工作證明(模板)

中共深圳市龍華區(qū)委社會(huì)工作部

2025年11月6日

提示：2026年社會(huì)工作者考試預(yù)計(jì)于2026年3月進(jìn)行，小編建議考生可填寫文章上方的 免費(fèi)預(yù)約短信提醒服務(wù)，屆時(shí)我們會(huì)及時(shí)通知考生2026年廣東社會(huì)工作者考試報(bào)名時(shí)間，助您順利完成報(bào)名!可點(diǎn)擊提前收藏>>2026年各省社會(huì)工作者證報(bào)名時(shí)間及報(bào)名入口匯總(持續(xù)更新中)

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