云南麗江古城區(qū)推動社工服務(wù)品牌化發(fā)展：建立社會工作者人才激勵保障制度

更新時間：2024-04-23 14:32:46 來源：云南網(wǎng)

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摘要云南網(wǎng)近日發(fā)布《麗江古城區(qū)：推動社工服務(wù)品牌化發(fā)展》，2023年麗江建立古城區(qū)社會工作者人才激勵保障制度，撥付年度通過社會工作職業(yè)水平考試人員一次性獎勵及“三崗八級”津補(bǔ)貼35人共計(jì)34800元。

云南網(wǎng)近日發(fā)布《麗江古城區(qū)：推動社工服務(wù)品牌化發(fā)展》，2023年麗江建立古城區(qū)社會工作者人才激勵保障制度，撥付年度通過社會工作職業(yè)水平考試人員一次性獎勵及“三崗八級”津補(bǔ)貼35人共計(jì)34800元。

以上資訊正文如下：

近年來，麗江市古城區(qū)深入推進(jìn)基層社會治理改革，聚焦人民群眾對社工服務(wù)的需求和社會組織能力提升，加快推進(jìn)社會組織孵化基地建設(shè)，有效發(fā)揮出孵化基地綜合管理、培育孵化、服務(wù)群眾作用，打造了具有古城特色的社會工作服務(wù)品牌。

打造一個服務(wù)平臺。充分發(fā)揮社會組織孵化基地組織孵化、社工人才培養(yǎng)、政府購買服務(wù)、公益項(xiàng)目支持等職能，為初創(chuàng)期社會組織提供聯(lián)合辦公場地支持、業(yè)務(wù)提升培訓(xùn)、資金管理和財務(wù)監(jiān)管、社工督導(dǎo)和評估等服務(wù)。出臺了《麗江市古城區(qū)社會組織孵化基地管理制度》，從組織孵化、人才培養(yǎng)、項(xiàng)目承接等多方入手，規(guī)范政府購買社會組織服務(wù)流程，搭建了一個連接政府、社會組織和人民群眾的服務(wù)平臺。截至目前，已成功孵化本土社工機(jī)構(gòu)8家，引進(jìn)區(qū)外社會組織2家，推動古城區(qū)形成社區(qū)治理和公益事業(yè)優(yōu)勢互補(bǔ)、融合發(fā)力的多元發(fā)展格局。

織密一張服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。建成區(qū)鄉(xiāng)村三級社工服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，區(qū)級以孵化基地為平臺建立社工總站，在11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建成二級分站，并在13個社區(qū)成立社會工作服務(wù)點(diǎn)。充分發(fā)揮總站統(tǒng)籌及督導(dǎo)功能，進(jìn)一步規(guī)范了全區(qū)社工站建設(shè)規(guī)章制度和人員管理制度，實(shí)現(xiàn)了廣覆蓋、一體化的社工服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。堅(jiān)持示范引領(lǐng)，建好建強(qiáng)各級社工服務(wù)站點(diǎn)，截至目前，共培育了省級社會工作示范站試點(diǎn)1個，省級社會工作示范站1個，省級社會工作服務(wù)站1個、市級社會工作示范站2個。

培養(yǎng)一支服務(wù)隊(duì)伍。建立了社會工作人才及專家兩個信息庫，以與省內(nèi)高校合作共培、打造實(shí)訓(xùn)基地、定期邀請專家培訓(xùn)、開展專業(yè)督導(dǎo)等方式培養(yǎng)了一支專業(yè)化社工人才隊(duì)伍。印發(fā)《古城區(qū)推進(jìn)社會工作者職業(yè)體系建設(shè)實(shí)施方案》，排查梳理出全區(qū)從事社會工作人員2260人。建立古城區(qū)社會工作者人才激勵保障制度，撥付年度通過社會工作職業(yè)水平考試人員一次性獎勵及“三崗八級”津補(bǔ)貼35人共計(jì)34800元。2023年，以“社工增能計(jì)劃”“社工學(xué)苑”“社區(qū)社會組織培育工作坊”等形式，邀請省內(nèi)外資深社工專家對古城區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社工站人員、各社會組織負(fù)責(zé)人、社會組織孵化基地工作開展培訓(xùn)10余場1000余人次，為基層一線社工提供了規(guī)范化、專業(yè)化的在職培訓(xùn)渠道，推動了人才培養(yǎng)和社會需求的良性互動。

做優(yōu)一個服務(wù)品牌。麗江市古城區(qū)社會組織孵化基地成立以來，累計(jì)投入資金763.1萬元，盤活多部門資源落地54個民生服務(wù)項(xiàng)目，推動30多名專職社工發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，深入到社區(qū)治理、社工站建設(shè)、文化振興、精康融合、救助服務(wù)試點(diǎn)、社會心理服務(wù)、婚姻輔導(dǎo)等領(lǐng)域，開展兒童青少年、特殊困難群體服務(wù)，基層矛盾化解、公益集市、社區(qū)社會組織培育等專業(yè)服務(wù)，打造了富有古城特色的“樂活、樂童、樂為、樂助”等古城特色社工高質(zhì)量專業(yè)化服務(wù)品牌，服務(wù)惠及群眾達(dá)10萬余人次。

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