企業(yè)一級(jí)人力資源管理師含金量
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企業(yè)一級(jí)人力資源管理師證的含金量很高，具有多重好處。首先，持有該證書可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)參保職工技能補(bǔ)貼和地方職業(yè)技能晉升補(bǔ)貼。據(jù)了解，考取人力資源管理師證后，如滿足領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)參保職工技能補(bǔ)貼條件的，最高可領(lǐng)取2000元補(bǔ)貼。不僅如此，部分地區(qū)還會(huì)發(fā)布職業(yè)技能晉升補(bǔ)貼，如長沙市，對(duì)企業(yè)新引進(jìn)和新獲得高級(jí)技師(一級(jí))和技師(二級(jí))職業(yè)資格的職工分別給予5000元、2000元獎(jiǎng)勵(lì)。這對(duì)擁有人力資源管理師證書的人來說是一筆額外的收入。
其次，部分地區(qū)還會(huì)發(fā)放退休補(bǔ)助。目前杭州、廣州、西安等地取得人力資源管理師證書的職工退休后每個(gè)月還會(huì)再發(fā)放額外的補(bǔ)助等。
此外，考取人力資源管理師證書可以促進(jìn)就業(yè)。目前人力資源行業(yè)市場缺口大，對(duì)于想從事人力資源行業(yè)的人員來說，考取人力資源管理師證書是進(jìn)入行業(yè)的一個(gè)很好的敲門磚。而對(duì)于已經(jīng)從事人力資源行業(yè)的人員來說，考人力資源管理證的過程可以提高專業(yè)能力，夯實(shí)基礎(chǔ)，對(duì)加薪晉升、崗位調(diào)整、級(jí)別評(píng)定等有促進(jìn)作用。
最后，取得高技師(一級(jí))職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后工作滿4年，還可以申報(bào)副高級(jí)職稱。這是一個(gè)對(duì)職業(yè)發(fā)展有幫助的機(jī)會(huì)。
綜上所述，企業(yè)一級(jí)人力資源管理師證具有很高的含金量，對(duì)于個(gè)人來說是一項(xiàng)寶貴的資質(zhì)，對(duì)于企業(yè)和就業(yè)市場來說也是一種保障和認(rèn)可。
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