企業(yè)人力資源管理師三級證書的含金量
更新時間:2023-06-13 11:57:44
來源:環(huán)球網(wǎng)校
瀏覽
收藏


人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒
摘要 企業(yè)人力資源管理師三級證書對于從事人力資源行業(yè)的人員來說具有很高的含金量,不僅可以領(lǐng)取補貼和補助,還可以促進就業(yè)和職業(yè)晉升。本文將重點介紹該證書的含金量和其對職業(yè)發(fā)展的促進作用。
企業(yè)人力資源管理師三級證書是由人社部授權(quán)的第三方評價機構(gòu)頒發(fā)的職業(yè)技能等級證書,具有很高的含金量。該證書不僅可以領(lǐng)取補貼和補助,還可以促進就業(yè)和職業(yè)晉升。
首先,取得人力資源管理師三級證書可以領(lǐng)取失業(yè)保險參保職工技能補貼,最高可領(lǐng)取2000元補貼。一些地區(qū)還會發(fā)布職業(yè)技能晉升補貼,如長沙市。此外,取得該證書的職工退休后每個月還會再發(fā)放額外的補助等。這對擁有人力資源管理師證書的人來說是一筆額外的收入。
其次,該證書可以促進就業(yè)。人力資源行業(yè)市場缺口大,對于想從事該行業(yè)的人員來說,考取人力資源管理師證書是進入行業(yè)的一個很好的敲門磚。已經(jīng)從事該行業(yè)的人員考取人力資源管理證的過程可以提高專業(yè)能力,夯實基礎(chǔ),對加薪晉升、崗位調(diào)整、級別評定等有促進作用。
最后,取得高級工(三級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿2年,可申報助理級職稱。這進一步促進了職業(yè)晉升和發(fā)展。
綜上所述,企業(yè)人力資源管理師三級證書對于從事人力資源行業(yè)的人員來說具有很高的含金量。取得該證書可以領(lǐng)取補貼和補助,促進就業(yè)和職業(yè)晉升,提高專業(yè)能力和夯實基礎(chǔ),有利于職業(yè)發(fā)展。
編輯推薦
上一篇:人力資源管理師職稱等級及申報條件
最新資訊
- 2025年高級人力資源管理師考試題型,各科考試題型詳解2025-09-09
- 2025年北京人力資源管理師考試科目有哪些2025-09-08
- 2025年人力資源管理師考試一年考幾次?報名流程及考試科目詳解2025-08-26
- 人力資源管理師三級考試難度如何?2025-08-19
- 2025年人力資源管理師考試題型題量及分值占比(超全)2025-08-16
- 2025年四川人力資源管理師考試注意事項及成績查詢2025-08-10
- 2025年人力資源管理師考試題型與答題技巧指南2025-08-07
- 人力資源管理師可以評職稱嗎?2025-08-04
- 2025年人力資源管理師二級考試難度如何?2025-08-04
- 2025人力資源管理師難度大嗎?各科目難易程度分析2025-08-01