2012年咨詢工程師考試《咨詢概論》第五章重點解析(4)


七、項目管理的職能(4)(P129)$lesson$
項目管理的職能,是對項目的資源和對項目實施的過程所進(jìn)行的計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制和評價
【例題8】項目的各級管理者按照明確劃分的組織管理層次、權(quán)力范圍和職責(zé)分工,對項目相關(guān)活動,通過發(fā)布指令進(jìn)行決策、調(diào)遣、督導(dǎo)和檢查等,以便充分發(fā)揮各項生產(chǎn)要素的有效性,屬于工程項目管理的( )職能。
A.計劃
B.指揮
C.控制
D.評價
正確答案:C
答案解析:本題考核的主要內(nèi)容是項目管理職能中的指揮職能。項目管理的職能包括計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制和評價。參見教材P129.
八、后評價報告的基本格式(4)(P123~125)
(一)報告封面
1.編號
2.密級
3.評價者名稱
4.日期
(二)封面內(nèi)頁
1.匯率
2.權(quán)重指標(biāo)及其他說明
(三)項目基礎(chǔ)數(shù)據(jù)
(四)地圖
(五)報告摘要
(六)報告正文
(七)主要附件和附表
【例題9】一般項目后評價報告包含的內(nèi)容有( )。
A.項目基礎(chǔ)數(shù)據(jù)
B.后評價方案
C.地圖
D.報告正文
E.項目后評價的實施過程
正確答案:ACD
答案解析:BE不屬于項目后評價報告應(yīng)包含的內(nèi)容。參見教材P123.
九、國資委規(guī)定的項目后評價的報告格式(P124~125)
(一)編制單位資質(zhì)證書
(二)項目后評價實施單位
(三)參加項目后評價人員名單和老師組人員名單
(四)附圖:項目地理位置示意圖
(五)報告摘要
(六)報告正文
1.項目概況
2.項目實施過程的總結(jié)和評價
3.項目效果和效益評價
4.項目環(huán)境和社會影響評價
5.項目目標(biāo)和可持續(xù)性評價
6.項目后評價結(jié)論和主要經(jīng)驗教訓(xùn)
7.對策建議
【例題10】根據(jù)國資委的后評價工作指南的附件要求,項目后評價需要提供的資料目錄里的其他資料應(yīng)包括( )。
A.項目自我總結(jié)評價報告
B.項目運(yùn)行和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況
C.企業(yè)的財務(wù)報表以及其他相關(guān)資料
D.與項目有關(guān)的審計報告
E.主要合同
正確答案:BCD
答案解析:根據(jù)國資委的后評價工作指南的附件要求,項目后評價需要提供的資料目錄有:項目前期文件、項目實施文件、項目自我總結(jié)評價報告、其他資料。其中其他資料包括:項目運(yùn)行和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況、財務(wù)報表以及其他相關(guān)資料等;與項目有關(guān)的審計報告、稽查報告和統(tǒng)計資料等。參見教材P125.
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