2011安全工程師-生產(chǎn)管理輔導(dǎo)習(xí)題[4]
更新時間：2010-11-04 13:21:55
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1.( )授權(quán)的具有管理公共事務(wù)職能的組織可以在法定授權(quán)范圍內(nèi)實施行政處罰。
A.同務(wù)院
B.公安部
C.人民代表大會
D.法律、法規(guī)
答案：D
2.聽證程序是在對較重的行政處罰實施前適用的一種程序。( )要求舉行聽證的，行政機關(guān)應(yīng)當(dāng)組織聽證。
A.檢察機關(guān)
B.當(dāng)事人
C.人民毖院
D.公安機關(guān)
答案：B
3.任何組織和個人對于違反勞動法律法規(guī)的行為有權(quán)( )。
A.回避
B.進行阻撓
C.檢舉和控告
D.提起訴訟
答案：C
4.為了保護勞動者的合法權(quán)益，調(diào)整( )，建立和維護適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的勞動制度，促進經(jīng)濟發(fā)展和社會進步，這是《中華人民共和國勞動法》的立法目的。
A.工資結(jié)構(gòu)
B.人際關(guān)系
C.勞動關(guān)系
D.合作關(guān)系
答案：C
5.《職業(yè)病防冶法》規(guī)定，用人單位對( )的勞動者，應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)崗位津貼。
A.患有職業(yè)病
B.從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)
C.疑似職業(yè)病
D.鍘離崗位的職業(yè)病病人
答案：B
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