2016年安全工程師《案例分析》考前訓練三


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案例一:
某公司是集礦山開采和氧化鋁、電解鋁生產于一體的特大型鋁冶煉聯(lián)合企業(yè)。公可設有總經(jīng)理辦公室、人力資源部、財務部、信息部、供應部、銷售部、技術開發(fā)部、計劃經(jīng)營部、生產運行部、安全環(huán)保部、裝備能源部、項目管理部、企業(yè)文化部13個職能部室和礦山部、氧化鋁廠、電解鋁廠、碳素廠、熱電廠、煤氣廠、動力廠、檢修廠、運輸部、物資配送部、(環(huán)球網(wǎng)校安全工程師頻道為您整理)中心試驗室、赤泥壩管理站12個生產單位。全公司現(xiàn)有員工5 654人,其中有高級技術職稱的77人、中級技術職稱的529人。
該公司準備建立職業(yè)健康安全管理體系,于2003年2月進行初始評審。初始評審中發(fā)現(xiàn)管理上存在如下主要問題:
1.在安全生產責任制的落實上,“誰主管誰負責”還要進一步落實;
2.少數(shù)管理部室對本部門在職業(yè)健康安全管理上所負的職責不甚明了,總認為安全管理與自己關系不大;
3.公司、廠礦兩級安全管理部門過多地承擔了安全管理的責任,不利于企業(yè)安全管理長效機制的建立;
4.對相關方(尤其是對外來單位或人員)的管理要進一步加強和落實;
5.部分安全管理人員素質有待提高,(環(huán)球網(wǎng)校安全工程師頻道為您整理)安全激勵機制要進一步加強,安全獎勵力度要進一步加大;
6.公司勞動防護用品的管理還要進一步規(guī)范,明確有關管理部門的職責,進一步分清采購、質量監(jiān)督、費用控制等環(huán)節(jié)的關系,部分員工反映配備的勞動防護用品數(shù)量不夠、質量不過關、發(fā)放不及時。
1.請擬出職業(yè)健康安全管理體系推進的主要步驟。
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參考答案:
(1)標準宣傳貫徹與培訓;
(2)初始評審;
(3)體系策劃和設計;
(4)文件編寫;
(5)體系試運行;
(6)內審;
(7)管理評審、
2.針對初始評審中發(fā)現(xiàn)的問題1至問題3,在安全責任制方面需要如何規(guī)范和完善?
參考答案:
(1)安全責任制需要明確細化,職責權限界定清晰;
(2)建立配套的安全生產績效考核及激勵制度,責權利基本匹配.促進責任到位。
3.針對初始評審中發(fā)現(xiàn)的第6個問題,公司準備制定《勞動防護用品管理程序》,該程序應包括哪些主要管理內容?
參考答案:
(1)勞動防護用品配發(fā)標準的制定;
(2)勞動防護用品采購;
(3)勞動防護用品的發(fā)放;
(4)勞動防護用品的穿戴使用;
(5)勞動防護用品的檢驗監(jiān)督:
(6)勞動防護用品的報廢。
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案例二:
某廠工人在新擴建的庫房內安裝消防設施,安裝過程中,不慎造成電線短路,引起庫內棉堆突然冒煙起火。由于現(xiàn)場工人不會使用滅火器,火勢迅速蔓延。轄區(qū)消防中隊接到報警后迅速出動,然而廠區(qū)無消防栓,消防車要到幾公里以外取水,加上風大,(環(huán)球網(wǎng)校安全工程師頻道為您整理)火勢迅速猛烈蔓延至樓上各層。當?shù)卣o急調集多個消防中隊增援,經(jīng)過近10個小時的奮勇?lián)渚?,大火基本撲滅。其后留下一個消防中隊繼續(xù)撲滅會火,其他消防隊相繼撤離。由于棉包仍在陰燃,為徹底消滅火種,火場指揮部先后調來多臺挖掘機和推土機進入廠房,將陰燃的棉包鏟出,并讓該廠派出幾十名工人協(xié)助消防人員清理火種。隨后,廠方又組織數(shù)百名工人進入火場清理火種、搬運殘存的棉包。不久,廠房突然發(fā)生倒塌,造成大量人員傷亡。
事后,廠長為加強應急管理工作,將企業(yè)重大事故應急預案編制納入了工作計劃,并將該任務指派給安全科。安全科科長受命后,立刻召集本部門人員成立了預案編制小組,進行了分工,并特意派出小組成員參加了預案編制培訓班。編制小組在編制預案過程中,在檔案室找到了5年前的企業(yè)預案,發(fā)現(xiàn)該預案中的廠區(qū)平面及人員變化等與現(xiàn)在的實際情況有一些差異,內容略顯單薄,但基本結構尚可。編制小組便在原預案的基礎上進行修改,系統(tǒng)分析了該廠潛在的重大事故隱患和應急能力,并參考有關書目及其他企業(yè)的預案等,進行了大量的完善和補允,按期向廠長提交了預案初稿。此后,編制小組根據(jù)廠長的審閱意見,再次修訂完善,形成了預案的最終版本。預案經(jīng)廠長批準簽字后下發(fā)至全廠有關部門。
單項選擇題:
該事故中,(C)的措施是比較成功的。
A.應急準備
B.初期響應
C.擴大應急
D.現(xiàn)場恢復
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多項選擇題:
1.該廠在預案編制過程中正確的做法有(B、C、D)。
A.安全科長召集本部門人員成立預案編制小組
B.參考其他企業(yè)的預案
C.派人參加預案培訓班
D.以原預案為藍本進行編制
2.該廠預案相關(環(huán)球網(wǎng)校安全工程師頻道為您整理)工作在(A、B、D)方面存在顯著缺陷。
A.預案的演練
B.預案的評審
C.檔案管理
D.預案的修訂
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案例三:
B家具廠木材加工車間內用可移動式傳送帶傳送物料??梢苿邮絺魉蛶У尿寗与妱訖C使用380V三芯電纜線供電,其鐵制控制箱入口處的電纜線用布條纏繞固定。因控制箱隨傳送帶經(jīng)常移動,操作人員為圖方便,只安裝了一個螺栓固定??刂葡錄]有漏電保護裝置。
木材加工車間內粉塵濃度常年超標。2009年5月21日15時20分,由于車間內木材堆積,影響傳送帶正常工作,現(xiàn)場操作人員未采取任何防護措施帶電移動傳送帶。在移動過程中,三芯電纜線松動脫落,帶電電纜接觸控制箱外殼,導致1名員工觸電?,F(xiàn)場員工情急之下未切斷電源就拉扯三芯電纜線,引發(fā)電纜短路打火,發(fā)生粉塵爆炸事故。
事故造成2人當場死亡、1人重傷。(環(huán)球網(wǎng)校安全工程師頻道為您整理)重傷者經(jīng)34d搶救無效死亡。事故造成木材加工車間廠房部分坍塌,全廠停產,直接經(jīng)濟損失800余萬元。
根據(jù)以上場景:
該起事故的直接經(jīng)濟損失不包括( )
A.醫(yī)療費用
B.企業(yè)停產損失費用
C.事故罰款
D.清理現(xiàn)場費用
E.喪葬及撫恤費用
正確答案:B
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2、根據(jù)《生產安全事故報告和調查處理條例》(國務院令第493號),該起事故屬于( )
A.一般事故
B.較大事故
C.特大事故
D.重大事故
E.特別重大事故
答案:A
3、從業(yè)人員長期接觸B廠木材加工車間內的粉塵可能會引起的職業(yè)病是( )
A.塵肺
B.苯中毒
C.炭疽
D.職業(yè)性哮喘
E.甲醛中毒
答案:A
4、下列措施中,對解決木材加工車間內粉塵濃度常年超標問題有效的治理措施包括( )
A.密閉產塵設備措施
B.粉塵惰化措施
C.除塵凈化措施
D.通風凈化措施
E.防靜電措施
答案:A C D
5、在移動傳送帶過程中,可用于預防人員間接觸電的技術措施有( )
A.安裝漏電保護裝置
B.安裝電磁屏蔽
C.采用TT系統(tǒng)
D.安裝機械聯(lián)鎖
E.采用保護接零系統(tǒng)
答案:A C E
案例分析不定項選擇題
6、針對B廠的粉塵爆炸危險眭,下列說法正確的是( )
A.粉塵分散度越高,越容易發(fā)生爆炸
B.粉塵濃度越高,爆炸危險性越大
C.氧含量越高,爆炸強度越大
D.粉塵溫度越高,爆炸危險性越大
E.粉塵濕度越高,爆炸危險性越大
答案:A B C D
7、在事故調查處理工作中應堅持的原則有( )
A.優(yōu)先保護農民工權益的原則
B.“四不放過”的原則
C.公正、公開的原則
D.企業(yè)利益至上的原則
E.實事求是、尊重科學的原則
答案:B C E
8、該起事故暴露出B廠(環(huán)球網(wǎng)校安全工程師頻道為您整理)在日常安全管理中存在的問題有( )
A.安全培訓教育不到位
B.安全檢查不到位
C.勞動防護用品不合格
D.未采用防爆電動機
E.崗位責任制不健全
答案:A B E
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