考完中級經(jīng)濟(jì)師還可以考什么


高級經(jīng)濟(jì)師
一、考試介紹
隨著國家經(jīng)濟(jì)水平的不斷的提升,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷地調(diào)整,國家對人才的需求的結(jié)構(gòu)也隨之不斷的發(fā)生變化,對高,精,尖人才的需求不斷提升。
在這樣的環(huán)境下,高級職稱將炙手可熱!而高級經(jīng)濟(jì)師則是眾多高級職稱中機(jī)遇最大的。經(jīng)濟(jì)師高級職稱,為考+評相結(jié)合形式。
二、報(bào)考條件
1. 具備大學(xué)專科學(xué)歷,取得中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后,從事與經(jīng)濟(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿10年;
2. 具備碩士學(xué)位,或第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè),或大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位,取得中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后,從事與經(jīng)濟(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿5年;
3. 具備博士學(xué)位,取得中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后,從事與經(jīng)濟(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿2年。
4. 取得以下中級職稱類也可進(jìn)行考取高經(jīng)經(jīng)濟(jì)師資格
①取得會計(jì)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)中級專業(yè)技術(shù)資格,符合《經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格規(guī)定》報(bào)考高級經(jīng)濟(jì)師對應(yīng)的學(xué)歷、年限條件,可以報(bào)名參加高級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試;
②獲得中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格即可認(rèn)定具備經(jīng)濟(jì)師(人力資源管理師、知識產(chǎn)權(quán)師)職稱。參加高級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試合格并通過評審者,可獲得高級經(jīng)濟(jì)師職稱;
③取得房地產(chǎn)估價(jià)師、咨詢工程師(投資)、土地登記代理人、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人、銀行業(yè)專業(yè)人員中級職業(yè)資格,可對應(yīng)中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格;
④取得資產(chǎn)評估師、稅務(wù)師職業(yè)資格等相關(guān)職業(yè)資格,可根據(jù)《經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員職稱評價(jià)基本標(biāo)準(zhǔn)條件》規(guī)定的學(xué)歷、年限條件對應(yīng)中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格,并可作為報(bào)名參加高一級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試的條件;
三、證書價(jià)值
1、升職利器。有的企事業(yè)單位會通過評定職稱來決定薪資級別或決定晉升,考取經(jīng)濟(jì)師可以提高自身的晉升空間。
2、加薪法寶。很多事業(yè)單位、國有企業(yè),部分私人企業(yè)經(jīng)濟(jì)師證書在工資、績效評定時(shí)是加薪與否的重要指標(biāo)之一。
3、高管待遇。中級經(jīng)濟(jì)師可享受科級干部待遇,高級經(jīng)濟(jì)師可享受副處級干部待遇。
4、高級職稱可提升退休金待遇。取得高級專業(yè)技術(shù)職稱不僅僅在職時(shí)會升職加薪,退休后國家也會給予特殊的政策傾斜。
人力資源管理師
一,考試介紹
人力資源管理師指獲得國家職業(yè)資格證書,從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作的管理人員。人力資源管理師共設(shè)四個(gè)等級。
二、報(bào)名條件
企業(yè)人力資源管理師調(diào)整后的申報(bào)條件
(一)嚴(yán)格執(zhí)行四、三、二、一逐級報(bào)考機(jī)制。
(二)四級企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者)
1、連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
2、經(jīng)本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。
三、證書價(jià)值
1.獲取中級職稱,
2.領(lǐng)取2-4K人才補(bǔ)貼,
3.抵扣3600元個(gè)稅,
4.積分落戶等等
HRBP
一,考試介紹
為加強(qiáng)企業(yè)人力資源業(yè)務(wù)合作伙伴隊(duì)伍建設(shè),推動企業(yè)人力資源管理政策體系和制度規(guī)范在業(yè)務(wù)部門的貫徹落實(shí),促進(jìn)企業(yè)人力資源管理水平和業(yè)務(wù)能力提升,人力資源和社會保障部教育培訓(xùn)中心聯(lián)合北京環(huán)球興學(xué)科技發(fā)展有限公司在全國范圍內(nèi)開展“HRBP(人力資源業(yè)務(wù)合作伙伴)”職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目。
本項(xiàng)目由北京環(huán)球興學(xué)科技發(fā)展有限公司組織實(shí)施。凡參加培訓(xùn)并經(jīng)考核合格者,由人力資源和社會保障部教育培訓(xùn)中心頒發(fā)培訓(xùn)證書,證書可在人力資源和社會保障部教育培訓(xùn)網(wǎng)查詢。
二,報(bào)名條件
具備以下條件之一者可申報(bào)HRBP(人力資源業(yè)務(wù)合作伙伴):
(1)累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè),工作 2 年 (含) 以上;
(2)取得本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書 (含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生) ;
(3)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/技師職業(yè)資格證書 (技能等級證書) 后,累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 1年 (含) 以上;
(4)經(jīng)人力資源入門基礎(chǔ)課正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù):
①相關(guān)職業(yè)是指企業(yè)管理、 行政管理、 管理咨詢、 管理研究等職業(yè)。
②相關(guān)專業(yè)是指工商企業(yè)管理、 行政管理、 管理科學(xué)、 勞動與社會保障、 勞動經(jīng)濟(jì)、 勞動關(guān)系等。
③相關(guān)職業(yè)資格證書 (技能等級證書) 是指企業(yè)人力資源管理師、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員等與人力資源管理職業(yè)功能具有關(guān)聯(lián)性的職業(yè)資格證書。
三,薪酬范圍
HRBP薪酬范圍在8K~60K,HRBP比傳統(tǒng)HR薪酬高30%~50%
薪稅師
一,考試介紹
薪稅師已獲得英國培訓(xùn)與高等教育資質(zhì)認(rèn)證或英國培訓(xùn)與高等教育認(rèn)證)的認(rèn)證,并由ATHE頒發(fā)國際證書。CCPA《薪稅師》崗位是集人力資源管理師與稅務(wù)師雙重崗位于一身的創(chuàng)新型、 復(fù)合型崗位。
二,報(bào)名條件
取得大專(高職)學(xué)歷證書,從事薪稅相關(guān)工作3年及以上
取得大學(xué)本科學(xué)歷證書,從事薪稅相關(guān)工作1年及以上
具有碩士學(xué)位或研究生學(xué)歷證書
其他有志于從事薪稅服務(wù)工作,并有連續(xù)3年及以上薪稅相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
三,就業(yè)方向
1.薪稅培訓(xùn)、薪稅規(guī)劃、薪稅咨詢
2.中介代理類業(yè)務(wù),如人力資源外包服務(wù)及稅務(wù)代理服務(wù)中的稅費(fèi)申報(bào)與繳納等;
3.工具應(yīng)用類服務(wù),如薪稅服務(wù)應(yīng)用軟件、信息安全軟件、薪稅服務(wù)應(yīng)用人工智能及后續(xù)發(fā)展的人工智能等
薪酬15-25k+
軟考
一、考試介紹
軟考全稱“計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格考試“”是由國家人力資源和社會保障部、工業(yè)和信息化部領(lǐng)導(dǎo)的國家級考試,既是職業(yè)資格考試,又稱職稱考試。
上半年報(bào)名一般安排在 3 月初開始,下半年一般安排在 8 月初開始,報(bào)名時(shí)間約一個(gè)月??荚嚂r(shí)間一般為5月和11月。
二、報(bào)名條件
《計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)考試暫行規(guī)定》第八條規(guī)定:凡遵守中華人民共和國憲法和各項(xiàng)法律,恪守職業(yè)道德,具有一定計(jì)算機(jī)技術(shù)應(yīng)用能力的人員,均可根據(jù)本人情況,報(bào)名參加相應(yīng)專業(yè)類別、級別的考試。
因此,軟考報(bào)名條件不設(shè)學(xué)歷與資歷條件、年齡以及專業(yè)等限制。
三、證書價(jià)值
1、考試難度相對較低,通過率高。
2、人力資源社會保障部、工信部雙認(rèn)證國家認(rèn)可證書。
3、全國統(tǒng)考,國家認(rèn)證,有機(jī)會按高級職稱增加退休金補(bǔ)貼。
中級會計(jì)
一,考試介紹
中級會計(jì)職稱是由財(cái)政部、人事部共同頒發(fā)的會計(jì)技術(shù)職稱,每年3月份報(bào)名,9月考試,考試科目包含中級會計(jì)實(shí)務(wù)、中級經(jīng)濟(jì)法、中級財(cái)務(wù)管理,成績2年有效,2年內(nèi)通過3科即可。
二、報(bào)考條件
1、取得大學(xué)??茖W(xué)歷,從事會計(jì)工作滿5年;
2、取得大學(xué)本科學(xué)歷,從事會計(jì)工作滿4年;
3、取得雙學(xué)位學(xué)位或研究生畢業(yè),從事會計(jì)工作滿2年;
4、取得碩士學(xué)位,從事會計(jì)工作滿1年;
5、取得博士學(xué)位。
三、證書價(jià)值
中級會計(jì)是評級類證書,即評價(jià)會計(jì)人員專業(yè)技能的證書:
1、會計(jì)行業(yè)崗位晉升的考核標(biāo)準(zhǔn)之一;
2、為改行做準(zhǔn)備,擴(kuò)大就業(yè)機(jī)會;
3、自我提升,升職加薪。
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