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2020年心理咨詢師考試社會(huì)心理學(xué)重難點(diǎn)知識(shí)：歸因

第三節(jié) 社會(huì)知覺(jué)與歸因

第三單元 歸因

一、歸因的概念

▲個(gè)體根據(jù)有關(guān)信息、線索對(duì)自己和他人行為的原因進(jìn)行推測(cè)與判斷的過(guò)程被稱為歸因。

二、▲行為原因的分類

(一)內(nèi)因與外因

行為內(nèi)因是指存在于個(gè)體內(nèi)部的原因，如人格、品質(zhì)、動(dòng)機(jī)、態(tài)度、情緒、心境及努力程度等個(gè)人特征。將行為原因歸于個(gè)人特征，稱為內(nèi)歸因;將行為原因歸于外部條件，稱為外歸因或情境歸因。

在許多情境中，行為與事件的發(fā)生并非由內(nèi)因或外因單一因素引起，而兼有兩者的影響。這種歸因叫做綜合歸因。

(二)穩(wěn)定性原因與易變性原因

在行為的內(nèi)因與外因中，一部分是可變的，另一部分是穩(wěn)定的。如內(nèi)因中人的情緒是易變性因素。

在行為的內(nèi)因與外因中均有穩(wěn)定性原因與易變性原因。穩(wěn)定性原因包括：①人格特征;②能力;③工作性質(zhì)。

(三)可控性原因與不可控性原因

可控性原因表明個(gè)體通過(guò)主觀努力可以改變行為及其后果。對(duì)可控性因素的歸因，使人們更可能對(duì)行為做出變化的預(yù)測(cè)。

對(duì)不可控因素的歸因，使人們較可能對(duì)未來(lái)的行為做出較準(zhǔn)確的預(yù)測(cè)。

三、控制點(diǎn)理論

美國(guó)心理學(xué)家羅特關(guān)于個(gè)體歸因傾向的理論是控制點(diǎn)理論。1005—71他發(fā)現(xiàn)，個(gè)體對(duì)自己生活中發(fā)生的事情及其結(jié)果的控制源有不同的解釋。

控制點(diǎn)在個(gè)體的內(nèi)部，稱為內(nèi)控者;控制點(diǎn)在個(gè)體的外部，稱為外控者。

某些人認(rèn)為個(gè)體生活中多數(shù)事情的結(jié)果是個(gè)人不能控制的各種外部力量的作用造成的，相信社會(huì)的安排，相信命運(yùn)和機(jī)遇等因素決定了自己的狀況，認(rèn)為個(gè)人的努力無(wú)濟(jì)于事。這種人被稱為外控者。

內(nèi)控者相信自己能發(fā)揮作用，面對(duì)可能的失敗也不懷疑未來(lái)可能會(huì)有所改善，面對(duì)困難情境，能付出更大努力，加大工作投入。內(nèi)控者的態(tài)度與行為方式是符合社會(huì)期待的。

四、▲歸因原則

根據(jù)社會(huì)心理學(xué)家的研究，個(gè)體歸因時(shí)遵循的主要原則有：①不變性原則;②折扣原則;③協(xié)變?cè)瓌t。

(一)不變性原則

海德是歸因思想的創(chuàng)始人，他認(rèn)為人們歸因時(shí)，首先使用不變性原則。

(二)折扣原則

折扣原則是歸因理論的主要研究者凱利提出的。他發(fā)現(xiàn)，如果也存在其他看起來(lái)合理的原因，那么某一原因引起某一特定結(jié)果的作用就會(huì)打折扣。

(三)協(xié)變?cè)瓌t

協(xié)變?cè)瓌t認(rèn)為人們歸因時(shí)如同科學(xué)家在科研中尋求規(guī)律，試圖找出一種效應(yīng)發(fā)生的各種條件的規(guī)律性協(xié)變。

▲根據(jù)凱利的三維理論，個(gè)體在歸因時(shí)需要的信息具有：①特異性;②共同性;③一致性。

個(gè)體在歸因時(shí)，需要共同性信息，即不同的行為主體對(duì)統(tǒng)一刺激的反應(yīng)是否相同。

根據(jù)凱利的三維理論，如果特異性低、共同性低和一致性高，就更可能做出內(nèi)部原因的歸因。

五、影響歸因的因素

▲影響歸因的因素包括：①社會(huì)視角;②自我價(jià)值保護(hù);③觀察位置;④時(shí)間因素。

(一)社會(huì)視角

行動(dòng)者(當(dāng)事人)和觀察者(局外人)對(duì)行動(dòng)者行為原因的看法有差別，對(duì)行為原因的解釋也會(huì)有明顯的不同，這表明社會(huì)視角影響歸因過(guò)程及其結(jié)果。

(二)自我價(jià)值保護(hù)

個(gè)體在歸因過(guò)程中，對(duì)有自我卷入的事情的解釋，帶有明顯的自我價(jià)值保護(hù)傾向。

在成敗歸因中，失敗時(shí)個(gè)體很少用個(gè)人特征來(lái)解釋，而傾向于外歸因。失敗時(shí)外歸因，減少自己對(duì)失敗的責(zé)任是一種自我防衛(wèi)策略。

在競(jìng)爭(zhēng)條件下，個(gè)體傾向于把他人的成功外歸因，而把他人的失敗內(nèi)歸因，有明顯的使自己處于有利位置，保護(hù)自我價(jià)值的傾向，這種傾向叫動(dòng)機(jī)性歸因偏差。

失眠者往往認(rèn)為失眠是自己內(nèi)部的原因造成的，比如自己神經(jīng)衰弱、焦慮、緊張等等，因而可以通過(guò)改變他們的歸因模式來(lái)使失眠程度得到緩解。

(三)觀察位置

(四)時(shí)間因素

隨著時(shí)間的流逝，歸因會(huì)越來(lái)越具有情境性。人們會(huì)將過(guò)去很久的事件解釋為背景的原因，而不是由于下列原因：①行為主體;②刺激客體。

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