給正在奮斗的你分享一個(gè)人力資源管理師備考攻略
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編輯推薦:2020年各級(jí)人力資源師報(bào)名時(shí)間及報(bào)名入口匯總表
隨著考證熱潮的來(lái)臨，報(bào)考人力資源證書的人越來(lái)越多。本文小編給大家詳細(xì)的講解一下給正在奮斗的你分享一個(gè)人力資源管理師備考攻略，供各位考生參考。
給正在奮斗的你分享一個(gè)人力資源管理師備考攻略
1、 備考時(shí)間2-3個(gè)月為宜。這是由成人的學(xué)習(xí)和工作狀態(tài)決定的，一是短時(shí)間有利于集中精力，堅(jiān)持到底，規(guī)劃時(shí)間長(zhǎng)了，容易疲勞、厭倦，心理覺(jué)得反正時(shí)間還長(zhǎng)，學(xué)習(xí)效率就比較低。二是有利于記憶，成人的記憶本就不如青少年，且大多數(shù)多年已經(jīng)沒(méi)有刻意記憶過(guò)，加上遺忘規(guī)律，記住的東西還沒(méi)到考試時(shí)間容易忘記。
2、 教材至少要看兩遍。第一遍速度會(huì)比較慢，只有一個(gè)目的，保證里面的所有內(nèi)容能夠理解，記不住沒(méi)關(guān)系。對(duì)于一級(jí)而言，里面涉及的人力資源規(guī)劃、戰(zhàn)略性人力資源、人次測(cè)評(píng)等，相對(duì)較難理解，這個(gè)時(shí)候可以利用網(wǎng)絡(luò)或其他輔助教材、輔導(dǎo)班或視頻課程來(lái)理解和消化。第二遍，則是針對(duì)目錄大綱，以思維導(dǎo)圖的思維方式，將教材的內(nèi)容逐步梳理，在腦海中行成框架性的體系，遇到一個(gè)知識(shí)點(diǎn)，至少知道是那個(gè)章節(jié)的內(nèi)容，在教材中大概處于什么位置，這點(diǎn)對(duì)于解答技能、綜合題非常有用。為了不錯(cuò)過(guò)2020下半年人力資源管理師報(bào)名時(shí)間和考試各個(gè)節(jié)點(diǎn)，您可以申請(qǐng)“ 免費(fèi)預(yù)約短信提醒”，待各節(jié)點(diǎn)時(shí)間開(kāi)始前可以收到短信通知。
3、 刷題。在教材理解的基礎(chǔ)上，做題3-5套真題，做題的時(shí)候碰到不會(huì)的，不要看答案，而是在書中去找，這樣做一套題的速度并不快，大概3-4小時(shí)一套。做完后再核對(duì)答案，對(duì)的確認(rèn)自己是否理解，如是巧合的情況和做錯(cuò)的題目一樣，就要對(duì)照教材找的正確的答案，理解并掌握教材中的相關(guān)內(nèi)容。
4、 知識(shí)點(diǎn)標(biāo)記。在刷題(建議只標(biāo)記真題)過(guò)程中，把相關(guān)的知識(shí)點(diǎn)做出標(biāo)記，標(biāo)記內(nèi)容為哪一年哪個(gè)類型，如18-5單(18年5月單選題)。如此標(biāo)記5-10套真題，就會(huì)發(fā)現(xiàn)一個(gè)規(guī)律：有些知識(shí)點(diǎn)不考或很少考，有的知識(shí)點(diǎn)幾乎每年都考。對(duì)于標(biāo)記了多次的知識(shí)點(diǎn)，無(wú)論如何，都必須花時(shí)間搞清楚，而且保證出題時(shí)自己能答對(duì)。
以上就是，環(huán)球網(wǎng)校小編整理的人力資源管理師備考攻略，希望能夠幫到大家！
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