【摘要】環(huán)球網校溫馨提示：企業(yè)培訓師已進入備考階段，各位考生在掌握基礎知識的基礎上要多加練習做題，增加題感，因此小編為三級企業(yè)培訓師考生整理了“2015年三級企業(yè)培訓師理論知識試題23”的試題，讓三級培訓師的考生在考前做到充分的準備，而且多做題也會增強做題的手感，對知識點查缺補漏很有幫助。請各位三級培訓師的考生認真做題，“功夫不負有心人”認真付出的總會收到回報。

　　編輯推薦：2015年企業(yè)培訓師三級考試日常練習題匯總

　　單選

　　1、

　　培訓教材開發(fā)的信息搜集和( A )情況的調查分析是教材開發(fā)的基礎

　　(A)市場需求

　　(B)培訓需求

　　(C)信息整理

　　(D)信息分析

　　2、

　　企業(yè)培訓教學管理輔助工作分為( D )和( )兩大方面

　　(A)設備管理/文件管理

　　(B)學籍管理/日程管理

　　(C)學員管理/教學管理

　　(D)前期準備管理/培訓班班務管理

　　3、

　　目前培訓教學活動的組織形式中，最主要、最傳統(tǒng)的教學方式是( C )

　　(A)參與式教學

　　(B)案例式教學

　　(C)直接傳授式教學

　　(D)體驗式教學

　　4、

　　傳統(tǒng)的傳授式教學，在現(xiàn)代培訓中有著自己的特性和優(yōu)勢，對于( A )培訓，這種形式還是十分有效。

　　(A)理論性

　　(B)技能型

　　(C)參與式

　　(D)體驗式

　　5、

　　讓培訓參加者處于模擬的日常工作環(huán)境之中，按照他在實際工作中應有的權責來擔當與其實際工作類似的角色，模擬性地處理工作事務。這種培訓方法是：( C )

　　(A)案例研究

　　(B)模擬訓練

　　(C)角色扮演

　　(D)體驗式培訓

　　6、

　　體驗式培訓中的小組訓練可以培養(yǎng)學員的集體觀念、溝通合作意識。以下舉辦小組培訓的要點中，哪項是不正確的( C )

　　(A)每小組培訓人數(shù)4----6人，每個參加者要自始至終，不得中途退出

　　(B)每個小組最好由不同性格、知識和技能的人員組成

　　(C)培訓人員要控制、主導小組活動，必要時可以打斷

　　(D)小組訓練要集中解決某一個問題，在解決的過程中讓參加者領悟溝通和協(xié)作的重要性

　　7、

　　以下不屬于培訓班前期準備工作的是( D )

　　(A)經費預算

　　(B)培訓師篩選

　　(C)場地設施

　　(D)培訓時間安排

　　8、

　　互動式教學要求學員積極參加，在參與培訓活動中獲得知識、技能和正確的行為方式。因此，該方法對培訓師素質要求較高，特別要求培訓師具有與學員( C )的能力。

　　(A)溝通交流

　　(B)激勵引導

　　(C)溝通和正確引導學員參與

　　(D)激勵和溝通

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