第一章 財(cái)務(wù)管理概論

一、財(cái)務(wù)管理內(nèi)容

熟悉財(cái)務(wù)管理的內(nèi)容

二、財(cái)務(wù)管理目標(biāo)

(一)熟悉財(cái)務(wù)管理目標(biāo)

(二)了解利益相關(guān)者的要求

三、財(cái)務(wù)管理的環(huán)境

了解法律環(huán)境、經(jīng)濟(jì)環(huán)境和金融環(huán)境

四、貨幣時(shí)間價(jià)值

1掌握終值和現(xiàn)值的計(jì)算

五、風(fēng)險(xiǎn)與收益

(一)掌握資產(chǎn)的收益與收益率的含義與計(jì)算

(二)了解風(fēng)險(xiǎn)管理理念與工具方法

(三)掌握資產(chǎn)的風(fēng)險(xiǎn)及其衡量

(四)熟悉證券資產(chǎn)組合的風(fēng)險(xiǎn)與收益

(五)掌握資本資產(chǎn)定價(jià)模型

(六)了解財(cái)務(wù)估值方法

下列關(guān)于利益沖突協(xié)調(diào)的說(shuō)法中，正確的是( )。

A股東與經(jīng)營(yíng)者的利益沖突的解決方式是收回借款、解聘和接收

B協(xié)調(diào)相關(guān)者的利益沖突，需要把握的原則是：盡可能使企業(yè)相關(guān)者的利益分配在數(shù)量上和時(shí)間上達(dá)到動(dòng)態(tài)的協(xié)調(diào)平衡

C企業(yè)被其他企業(yè)強(qiáng)行吞并，是一種解決股東和債權(quán)人的利益沖突的方式

D股東和債權(quán)人的利益沖突的解決方式是激勵(lì)和規(guī)定借債信用條件

參考答案：B

下列有關(guān)利益沖突與協(xié)調(diào)的說(shuō)法中，不正確的是( )。

A協(xié)調(diào)相關(guān)者利益沖突，要盡可能使企業(yè)相關(guān)者的利益分配在數(shù)量上和時(shí)間上達(dá)到動(dòng)態(tài)的協(xié)調(diào)平衡

B接收是一種通過(guò)股東約束經(jīng)營(yíng)者的辦法

C債權(quán)人為了保障自己的利益，可以事先規(guī)定借債的用途限制，也可以收回借款或停止借款

D激勵(lì)通常包括股票期權(quán)和績(jī)效股兩種方式

參考答案：B

下列關(guān)于利潤(rùn)最大化財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的表述中，正確的是( )。

A利潤(rùn)最大化反映了企業(yè)所創(chuàng)造利潤(rùn)與投入資本之間的關(guān)系

B利潤(rùn)最大化沒(méi)有考慮風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題

C利潤(rùn)最大化將企業(yè)長(zhǎng)期、穩(wěn)定的發(fā)展和持續(xù)的獲利能力放在首位，能克服企業(yè)在追求利潤(rùn)上的短期行為

D利潤(rùn)最大化強(qiáng)調(diào)的更多的是股東利益，對(duì)其他相關(guān)者的利益重視不夠

參考答案：B

關(guān)于企業(yè)價(jià)值最大化，下列說(shuō)法不正確的是( )。

A企業(yè)價(jià)值最大化可以避免企業(yè)過(guò)多受外界市場(chǎng)因素的干擾

B企業(yè)價(jià)值最大化考慮了資金的時(shí)間價(jià)值和風(fēng)險(xiǎn)價(jià)值

C企業(yè)價(jià)值最大化目標(biāo)反映了所有者、債權(quán)人、管理者及國(guó)家等各方面的要求

D會(huì)導(dǎo)致經(jīng)營(yíng)行為短期化

參考答案：D

作為財(cái)務(wù)管理目標(biāo)，企業(yè)價(jià)值最大化與股東財(cái)富最大化相比，其優(yōu)點(diǎn)是( )。

A體現(xiàn)了前瞻性和現(xiàn)實(shí)性的統(tǒng)一

B考慮了風(fēng)險(xiǎn)因素

C可以適用于非上市公司

D克服了過(guò)多受外界市場(chǎng)因素的干擾

參考答案：D

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