一級(jí)人力資源管理師是副高職稱嗎
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一級(jí)人力資源管理師不是副高職稱，而是國(guó)家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)等級(jí)的第一級(jí)別，是高級(jí)人力資源管理師。取得高技師(一級(jí))職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后工作滿4年，可申報(bào)副高級(jí)職稱。
一級(jí)人力資源管理師的職業(yè)資格
一級(jí)人力資源管理師是通過國(guó)家職業(yè)資格鑒定考試獲得的職業(yè)資格，屬于高級(jí)人力資源管理師的一種。持有一級(jí)人力資源管理師資格的人員具備較高的人力資源管理專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐能力。
副高職稱的申報(bào)條件
副高級(jí)職稱是指在職業(yè)技能等級(jí)或職業(yè)資格方面達(dá)到高級(jí)水平的專業(yè)人才。取得高技師(一級(jí))職業(yè)資格后，工作滿4年，且符合相關(guān)條件的人員可以申報(bào)副高級(jí)職稱。
總結(jié)
一級(jí)人力資源管理師不是副高職稱，但持有該職業(yè)資格后，經(jīng)過一定工作經(jīng)驗(yàn)積累和條件符合要求后，可以申報(bào)副高級(jí)職稱，展現(xiàn)個(gè)人在人力資源管理領(lǐng)域的專業(yè)水平和能力。
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