人力資源管理三級證書含金量
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人力資源管理三級證書的含金量
人力資源管理三級證書具有較高的含金量。通過人力資源管理師考試并合格后，由人社部授權(quán)的第三方評價機構(gòu)頒發(fā)相應(yīng)職業(yè)技能等級證書，該證書全國通用，終身有效，不需要定期審核。
領(lǐng)取補貼
考取人力資源管理師證后，如果滿足領(lǐng)取失業(yè)保險參保職工技能補貼條件，最高可領(lǐng)取2000元補貼。此外，一些地區(qū)還會發(fā)布職業(yè)技能晉升補貼，例如長沙市對企業(yè)新引進和新獲得高級技師(一級)和技師(二級)職業(yè)資格的職工分別給予5000元、2000元獎勵。這對于擁有人力資源管理師證書的人來說是一筆額外的收入。
領(lǐng)取補助
目前，取得人力資源管理師證書的職工在退休后每個月還會獲得額外的補助等。例如，在杭州、廣州、西安等地，退休后的人力資源管理師每月可以獲得一定的補助。
促進就業(yè)
目前，人力資源行業(yè)市場缺口較大，對于想要從事人力資源行業(yè)的人員來說，考取人力資源管理師證書是進入該行業(yè)的一個很好的敲門磚。而對于已經(jīng)從事人力資源行業(yè)的人員來說，考取人力資源管理證可以提高專業(yè)能力，夯實基礎(chǔ)，有助于加薪晉升、崗位調(diào)整和級別評定等。
可以評職稱
取得高級工(三級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿2年，可以申報助理級職稱。這對于想要在人力資源管理領(lǐng)域進一步發(fā)展的人員來說，是一個很好的機會。
綜上所述，人力資源管理三級證書具有較高的含金量。不僅可以領(lǐng)取補貼、補助，促進就業(yè)，還可以評職稱。因此，考取人力資源管理三級證書對于想要在人力資源行業(yè)發(fā)展的人員來說是非常有價值的。
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