人力資源管理師一級含金量
更新時間：2023-11-06 09:35:43
來源：環(huán)球網(wǎng)校
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摘要 人力資源管理師一級考試合格后，獲得的職業(yè)技能等級證書具有較高的含金量。持有該證書可以享受各種補貼和補助，促進就業(yè)，并且還可以申報高級職稱。
人力資源管理師一級考試合格后，獲得的職業(yè)技能等級證書具有較高的含金量。由人社部授權的第三方評價機構頒發(fā)的證書全國通用，終身有效，不用定期審核。持有人力資源管理師一級證書的人員可以享受各種補貼和補助。根據(jù)相關規(guī)定，滿足領取失業(yè)保險參保職工技能補貼條件的人可以領取最高2000元的補貼。
此外，一些地區(qū)還會發(fā)布職業(yè)技能晉升補貼，如長沙市對新引進和新獲得高級技師(一級)和技師(二級)職業(yè)資格的職工分別給予5000元、2000元獎勵。此外，一些地區(qū)還會給取得人力資源管理師證書的職工發(fā)放退休補助。杭州、廣州、西安等地取得人力資源管理師證書的職工退休后每個月還會再發(fā)放額外的補助等。此外，取得人力資源管理師證書可以促進就業(yè)。目前人力資源行業(yè)市場缺口大，持有該證書的人員更容易找到工作。對于已經(jīng)從事人力資源行業(yè)的人員來說，考人力資源管理證的過程可以提高專業(yè)能力，夯實基礎，對加薪晉升、崗位調整、級別評定等有促進作用。
另外，取得高技師(一級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿4年，可以申報副高級職稱。綜上所述，人力資源管理師一級證書具有較高的含金量，可以帶來豐厚的補貼和補助，促進就業(yè)，并且還可以申報高級職稱。
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