二級人力資源管理師有用嗎
更新時間：2023-09-28 13:06:44
來源：環(huán)球網(wǎng)校
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人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時間 免費(fèi)短信提醒
摘要 報(bào)考二級人力資源管理師證的用處還是比較多的。領(lǐng)取補(bǔ)貼、領(lǐng)取補(bǔ)助、促進(jìn)就業(yè)、可以評職稱等都是二級人力資源管理師證的好處。
報(bào)考二級人力資源管理師證的用處還是比較多的。首先，取得人力資源管理師證后，可以領(lǐng)取一定的補(bǔ)貼。根據(jù)規(guī)定，滿足領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)參保職工技能補(bǔ)貼條件的人，最高可領(lǐng)取2000元補(bǔ)貼。此外，一些地區(qū)還會發(fā)布職業(yè)技能晉升補(bǔ)貼，如長沙市對企業(yè)新引進(jìn)和新獲得高級技師(一級)和技師(二級)職業(yè)資格的職工分別給予5000元、2000元獎勵。這些補(bǔ)貼對于擁有人力資源管理師證書的人來說是一筆額外的收入。
其次，取得人力資源管理師證書的職工退休后，還可以享受到每月的額外補(bǔ)助。目前杭州、廣州、西安等地取得人力資源管理師證書的職工退休后每個月還會再發(fā)放額外的補(bǔ)助等。
再次，人力資源行業(yè)市場缺口大，對于想從事人力資源行業(yè)的人員來說，考取人力資源管理師證書是進(jìn)入行業(yè)的一個很好的敲門磚。而對于已經(jīng)從事人力資源行業(yè)的人員來說，考人力資源管理證的過程可以提高專業(yè)能力，夯實(shí)基礎(chǔ)，對加薪晉升、崗位調(diào)整、級別評定等有促進(jìn)作用。
最后，取得技師(二級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿3年，可以申報(bào)中級職稱。這對于職業(yè)發(fā)展來說是一個很好的機(jī)會。
綜上所述，報(bào)考二級人力資源管理師證的用處還是比較多的。領(lǐng)取補(bǔ)貼、領(lǐng)取補(bǔ)助、促進(jìn)就業(yè)、可以評職稱等都是二級人力資源管理師證的好處。
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