企業(yè)人力資源管理師二級(jí)考試
更新時(shí)間：2023-07-12 11:45:25
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人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒
摘要 企業(yè)人力資源管理師二級(jí)考試是國(guó)家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)等級(jí)的第二級(jí)別，考試形式為閉卷機(jī)考，考試內(nèi)容包括人力資源規(guī)劃、人員招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等六個(gè)方面。本文詳細(xì)介紹了考試大綱、考試教材、考試時(shí)間、考試科目、考試題型和考試流程。
企業(yè)人力資源管理師二級(jí)考試是國(guó)家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)等級(jí)的第二級(jí)別，取得技師(二級(jí))職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后工作滿3年，可申報(bào)中級(jí)職稱?？荚囆问揭话闶情]卷機(jī)考，個(gè)別地區(qū)是紙筆作答?？荚噧?nèi)容包括第一章人力資源規(guī)劃、第二章人員招聘與配置、第三章培訓(xùn)與開發(fā)、第四章績(jī)效管理、第五章薪酬管理、第六章勞動(dòng)關(guān)系管理?？荚嚱滩臑椤镀髽I(yè)人力資源管理師國(guó)家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》第四版教程?？荚嚂r(shí)間由各省自行安排，一般每年從3月開始。考試科目共三科，有理論知識(shí)、專業(yè)技能和綜合評(píng)審?？颇恳焕碚撝R(shí)為選擇題，科目二專業(yè)技能為簡(jiǎn)答題、計(jì)算題、綜合分析題，科目三綜合評(píng)審包括論文和論文答辯。考試流程包括報(bào)名、審核、交費(fèi)、領(lǐng)取準(zhǔn)考證和參加考試等步驟。
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