2022人力資源管理師考試報(bào)名時(shí)間


● 企業(yè)人力資源管理師報(bào)考日期
2022年人力資源管理師考試報(bào)考從7月末開始,各地的報(bào)名時(shí)間是有所差異的,現(xiàn)在各省已經(jīng)陸續(xù)開始報(bào)名,考試時(shí)間為11月的12、13日。
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● 人力資源管理師考什么科目
人力資源管理師考試科目有《理論知識》、《專業(yè)技能》、《綜合評審》,一級和二級人力資源管理師考試科目一樣,三四級別人力資源管理師考試科目一樣。
一級、二級人力資源管理師考試科目:《理論知識》、《專業(yè)技能》、《綜合評審》;三級、四級人力資源管理師考試科目:《理論知識》、《專業(yè)技能》。
《理論知識》的考試題目類型是單項(xiàng)、多項(xiàng)選擇題;
《技能操作》考查的題型包含計(jì)算分析題、案例分析題與方案設(shè)計(jì)等;
《綜合評審》是包括論文和論文答辯??荚嚨膬?nèi)容涉及企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等六部分還有相關(guān)的基礎(chǔ)知識。
● 企業(yè)人力資源管理師的報(bào)考費(fèi)用具體支付時(shí)間
參照每年繳費(fèi)日期的規(guī)律,企業(yè)人力資源管理師報(bào)名完成即可進(jìn)行繳費(fèi),繳費(fèi)完成才會(huì)報(bào)名成功。因每個(gè)地區(qū)繳費(fèi)時(shí)間不相同,具體時(shí)間以各地的時(shí)間為準(zhǔn)。
● 企業(yè)人力資源管理師在哪報(bào)名
各地企業(yè)人力資源管理師的考試報(bào)名入口不一樣,某些省份的報(bào)名入口是本地區(qū)的人事考試網(wǎng),某些省市是當(dāng)?shù)氐穆殬I(yè)技能鑒定中心。需要報(bào)名的考生需要找到自己所在地的報(bào)名入口。
● 企業(yè)人力資源管理師分?jǐn)?shù)及格線
人力資源管理師考試及格分?jǐn)?shù)線為:考試卷面分值100分,60分為及格。
理論知識考試選取閉卷筆試方式。專業(yè)技能考察依照各等級技能需要進(jìn)行,其方式主要為小組討論和情景測試。這當(dāng)中,理論知識考試與技能考核均采用百分制,60分以上為合格分?jǐn)?shù)。理論知識考試、專業(yè)技能考核的合格成績兩年之內(nèi)有效。人力資源管理師、高級人力資源管理師考核還要進(jìn)行綜合評審。
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級別 | 免費(fèi)預(yù)約課 |
一級 | 員工職業(yè)生涯規(guī)劃與管理 |
二級 | 員工培訓(xùn)與開發(fā)計(jì)劃的設(shè)計(jì)與實(shí)施 |
三級 | 職工安全衛(wèi)生與工傷管理 |
四級 | 企業(yè)員工培訓(xùn)的需求分析 |
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