人力資源管理師屬于什么職稱


近期很多考生常問的問題,人力資源管理師屬于什么職稱?下面就來看看一些權(quán)威的解答吧。

為打通高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展通道,加強(qiáng)創(chuàng)新型、應(yīng)用型、技能型人才培養(yǎng),在總結(jié)工程技術(shù)領(lǐng)域試點工作基礎(chǔ)上,現(xiàn)就進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通提出如下實施意見。
針對此實施意見,小編也整理出3點關(guān)鍵信息,快來一起看看吧~
一、國家更加重視技能人才的培養(yǎng),而且在相關(guān)考試上更合理化

二、取得相應(yīng)的技能等級證書后可以評職稱,技能證書不僅是上崗需要,還可參加職稱評審,證書效力大大提升。

人力資源管理師各級別對應(yīng)關(guān)系如下:三級-高級工、二級-技師、一級-高級技師。
1)取得高級工(三級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿2年,可申報助理級職稱;
2)取得技師(二級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿3年,可申報中級職稱;
3)取得高技師(一級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿4年,可申報副高級職稱。
注意策實施時間,是從發(fā)文之日起計算,即從2021年開始取得的技能等級證書可以評職稱,之前取得的不能評職稱。

1、取得高級工(三級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿2年,可申報助理級職稱;
2、取得技師(二級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿3年,可申報中級職稱;
3、取得高技師(一級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿4年,可申報副高級職稱
人力資源證考試分為四個級別,分別有相應(yīng)的報考要求,原則上不可以跨級報考。具體的各個級別的報考條件可以參考:更多級別報考條件請點擊查看》》
如果不明確自己是否符號報考要求,或者不知道自己可以報考哪個級別,那就先來測試一下人力資源證報考資格吧點擊此處,在線檢測能否報名2022年人力資源管理師考試>>
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人力資源管理師報名方式
人力資源管理師報名方式匯總 | ||
個人報名(現(xiàn)場報名/網(wǎng)上報名) | 現(xiàn)場報名:報名期間,部分地區(qū)需要考生本人去當(dāng)?shù)刂付▓竺c進(jìn)行現(xiàn)場報名。 | |
網(wǎng)上報名:報名期間,部分地區(qū)會開通網(wǎng)上報名入口,考生可登錄當(dāng)?shù)芈殬I(yè)技能鑒定網(wǎng)站,按照要求完成報名即可。 | ||
機(jī)構(gòu)團(tuán)體報名(代報名) | 報名期間,部分省份的考生需要前往指定的機(jī)構(gòu)報名,然后才能參加考試。 | |
特別提醒:想要了解自己報名的考試地區(qū)準(zhǔn)確的報名方式,請查看各地區(qū)人力報考公告。 |
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