【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源實訓頻道小編為人力資源實訓學員整理了“人力資源實訓人力資源規(guī)劃復習:企業(yè)人員供給預測的步驟”的復習資料，主要講人力資源實訓人力資源規(guī)劃復習資料，供考生復習備考之用，詳見下文。

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　　① 對企業(yè)現(xiàn)有的人力資源進行盤點，了解企業(yè)員工隊伍的現(xiàn)狀。(環(huán)球網(wǎng)校人力資源實訓頻道為您提供企業(yè)人員供給預測的步驟)

　�、� 分析企業(yè)的職務調(diào)整政策和歷年員工調(diào)整數(shù)據(jù)，統(tǒng)計出員工調(diào)整的比例。

　　③ 向各部門的主管人員了解將來有可能出現(xiàn)的人事調(diào)整狀況。

　�、� 將上述的所有數(shù)據(jù)進行匯總，得出對企業(yè)內(nèi)部人力資源供給量的預測。

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