2015年教師工資改革方案:村教師工資從2500漲到4000


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2月18日,除夕。五峰縣鄉(xiāng)村教師伍玉玲一家的年夜飯上,她拿出一個(gè)大大的新年紅包,交到了兒子和媳婦的手上。
在兒子媳婦驚詫之余,伍玉玲給家里人盤點(diǎn)起了新年賬本。她笑著說(shuō),現(xiàn)在別小看鄉(xiāng)村教師了,隨著去年國(guó)家給鄉(xiāng)村教師漲了工資,而且政府福利全部到位,她一個(gè)月平均工資超過(guò)了4000元,幾乎是往年的兩倍了。
今年51歲的伍玉玲,是宜昌市五峰土家族自治縣白鹿莊鄉(xiāng)白鹿莊小學(xué)的教師。這些年,當(dāng)?shù)卦絹?lái)越富裕的農(nóng)村家長(zhǎng)們,把孩子們送到了教育資源更集中的縣城里。她所在的這座鄂西鄉(xiāng)村小學(xué),僅有60名學(xué)生。而伍玉玲目前擔(dān)任班主任的學(xué)前班上,只有2名學(xué)生?!艾F(xiàn)在國(guó)家的政策,就是要提高農(nóng)村和邊遠(yuǎn)地區(qū)的津貼作為鼓勵(lì),這樣才能留住好老師,留得住學(xué)生?!蔽橛窳嵴f(shuō)。
得益于政策落到了實(shí)處,伍玉玲收入也多了不少:去年一年的績(jī)效工資,從9600元漲到了22000多元;國(guó)家給村小教師每人每月補(bǔ)助400元全部到位,算上其他的各項(xiàng)補(bǔ)貼,伍玉玲一個(gè)月的平均工資,從之前的2500多元漲到了現(xiàn)在的4000元左右。她說(shuō),學(xué)校的老師都感慨,幸福指數(shù)直線上升。
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