2025年山東日照市高級經(jīng)濟師職稱評審時間安排：8-10月組織申報
瀏覽
收藏
溫馨提示：2025年高級經(jīng)濟師成績于7月29日公布，大家可以點擊下圖的“ 免費預(yù)約短信提醒”服務(wù)，確保在后續(xù)證書領(lǐng)取關(guān)鍵節(jié)點得到及時提醒。
點擊查看>>>2025年各地區(qū)高級經(jīng)濟師評審?fù)ㄖ獏R總
各地2025年專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育通知匯總
2025年全國各地高級經(jīng)濟師合格人數(shù)及公示時間匯總
2025年全國各地高級經(jīng)濟師考后資格審核地區(qū)匯總
2025年全國各地高級經(jīng)濟師考試合格證明辦理時間匯總
一、時間安排
根據(jù)省人力資源社會保障廳的統(tǒng)一部署，日照市2025年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評審工作總的時間安排為：8-10月組織申報、評議推薦和呈報;12月中旬前完成評審工作;12月底前完成審核、備案工作并公布評審結(jié)果。市直單位《事業(yè)單位推薦申報數(shù)量核準表》于9月30日前報市人力資源社會保障局審核。
(一)申報參加省各系列高級評審委員會評審的，申報時間和具體要求按省有關(guān)部門通知執(zhí)行，由相應(yīng)評委辦事機構(gòu)統(tǒng)籌安排。
(二)申報參加我市組織的各系列評審委員會評審的，各單位原則上10月底前完成申報推薦工作，并將申報評審材料報送相應(yīng)評審委員會辦事機構(gòu);職稱評委會辦事機構(gòu)對申報時間等問題另有要求的，可單獨發(fā)布申報評審?fù)ㄖ⑼皆?ldquo;山東省專業(yè)技術(shù)人員管理服務(wù)平臺”發(fā)布。
(三)2025年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格申報評審工作使用“山東省專業(yè)技術(shù)人員管理服務(wù)平臺”(https://117.73.253.239:9000/sdzc-web-ui/business/login/login.html)進行填報。
2025年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評審工作時間緊、任務(wù)重，各級各部門、各評委會辦事機構(gòu)要高度重視，廣泛宣傳相關(guān)政策，進一步暢通申報渠道;要加強組織管理，統(tǒng)籌安排，密切配合，注意及時發(fā)現(xiàn)和解決遇到的新情況、新問題，確保各項工作任務(wù)按時完成。
本意見未涉及事宜，按原有規(guī)定執(zhí)行;原有規(guī)定與本意見不符的，以本意見精神為準。工作過程中，如遇其他重大政策調(diào)整，按新的政策執(zhí)行。
二、申報審核
申報評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，實行個人申報、民主評議推薦、單位審查、主管部門審核的申報推薦辦法。
(一)申報要求
1.各職稱評審委員會(以下簡稱評委會)組建單位應(yīng)及時在“服務(wù)平臺”發(fā)布申報評審?fù)ㄖ_定具體申報呈報時間和要求。
2.申報人對照通知要求，自行登錄“服務(wù)平臺”進行填報，對能提供信息共享或者網(wǎng)上上傳電子佐證材料的，原則上不再要求申報人提供紙質(zhì)材料(具體見《日照市職稱評審報名手冊》)。職稱申報評審實行個人誠信承諾制，申報人對本人申報行為負責，承諾申報內(nèi)容及所提供的材料真實、準確。
3.涉及國家秘密的申報材料，一律采取線下填報，不得上傳“服務(wù)平臺”，申報人應(yīng)按評委會明確的涉密材料填報辦法報送。對違規(guī)填報、上傳、流轉(zhuǎn)國家秘密的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按照國家、省保密相關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
(二)推薦要求
申報人員所在單位是申報推薦工作的責任主體，對申報材料的真實性、合法性、完整性和實效性負責。
1、單位組織推薦要求。(1)按規(guī)定公開專業(yè)技術(shù)任職條件、推薦辦法、申報人員名單及參評材料等，事業(yè)單位應(yīng)同時公布崗位名稱及空崗數(shù)量。(2)成立7人以上的推薦委員會(專家委員會或?qū)W術(shù)委員會，規(guī)模較大的單位相應(yīng)增加人數(shù))，由相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位工作的人員組成，對申報人的職業(yè)道德、工作態(tài)度、學術(shù)技術(shù)水平、工作能力和業(yè)績貢獻等進行綜合評價。(3)單位根據(jù)推薦委員會推薦的名單，確定推薦人選，經(jīng)公示5個工作日無異議后推薦上報。
2、事業(yè)單位推薦要求。按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院第652號令)和事業(yè)單位人事制度改革的有關(guān)規(guī)定，事業(yè)單位實行崗位管理制度。
(1)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員申報評審職稱，按照《關(guān)于加快事業(yè)單位崗位聘用工作有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2011〕29號)有關(guān)要求，各事業(yè)單位要按照崗位設(shè)置和人才隊伍需求情況擬定申報推薦數(shù)量，并填寫《事業(yè)單位推薦申報數(shù)量核準表》(附件3)，按程序報同級人力資源社會保障部門核準同意后，方可組織推薦申報。對于實行評聘分開的事業(yè)單位，高、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格崗位有空崗，或者已無空崗但具備高、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格人數(shù)未超過核準相應(yīng)崗位數(shù)15%的，根據(jù)單位需求，在空崗限額內(nèi)自主申報或按15%的比例申報。高、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格人數(shù)超過核準相應(yīng)崗位數(shù)15%的事業(yè)單位，不再推薦申報;但對符合申報條件的推薦人數(shù)超過10人及以上的，根據(jù)單位工作需要，可按照相應(yīng)崗位設(shè)置數(shù)10%的比例增加申報數(shù)量。
(2)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員申報評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，應(yīng)與所在專業(yè)技術(shù)崗位要求的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格系列(專業(yè))相一致，本單位未設(shè)置相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位的，不得推薦評審相應(yīng)系列(專業(yè))的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。
(3)實行按崗評審的中小學等事業(yè)單位，根據(jù)核準的專業(yè)技術(shù)崗位數(shù)量、等級結(jié)構(gòu)和事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位空缺需求，組織專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格申報推薦工作。對評聘矛盾較為突出的單位，實行以下政策逐步予以過渡或緩解：即具備資格人數(shù)超過相應(yīng)等級崗位設(shè)置數(shù)20%及以上的單位實行“減一進一”;具備資格人數(shù)超過相應(yīng)等級崗位設(shè)置數(shù)10%(含10%)至20%的單位實行“減二進一”;具備資格人數(shù)超過相應(yīng)等級崗位設(shè)置數(shù)5%(含5%)至10%的單位實行“減三進一”。
(4)“直通車”范圍內(nèi)高層次人才、任現(xiàn)職以來在專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域做出突出貢獻并受到省級以上人民政府表彰的人員申報評審職稱，不受單位崗位結(jié)構(gòu)比例限制，優(yōu)先予以推薦;博士研究生學歷的專業(yè)技術(shù)人員，首次參加職稱評審不受引進單位的崗位結(jié)構(gòu)比例限制。
(5)事業(yè)單位工作人員在管理崗位上工作，因工作需要確需在專業(yè)技術(shù)崗位上兼職并按干部人事管理權(quán)限審批同意的，申報評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格須提供《事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位兼職審批表》。
(三)審核要求
1、單位審核
用人單位應(yīng)當認真審核推薦程序，對申報人申報材料的合法性、真實性、完整性和有效性進行審核，重點審查業(yè)績成果形成、評價、發(fā)表及科研誠信等方面，是否存在品德失范行為;申報的繼續(xù)教育學時、學分是否符合相關(guān)政策規(guī)定。經(jīng)審核不符合申報條件的材料，應(yīng)及時退回并向申報人說明原因。對擬推薦人員要在單位內(nèi)部進行公示，公示期不少于5個工作日;經(jīng)公示無異議的，按要求填寫單位推薦意見并簽名蓋章，按照職稱評審管理權(quán)限逐級推薦上報。
2、主管部門、呈報部門、評委會辦事機構(gòu)審核
主管部門、呈報部門、評委會辦事機構(gòu)要認真審核申報材料。對不符合申報條件和程序、超出評委會受理范圍或違反委托評審程序報送的申報材料，應(yīng)及時按原報送渠道退回，并請用人單位書面告知申報人。凡有以下情形之一的，不予受理：(1)不符合評審條件;(2)不符合填寫規(guī)范;(3)不按規(guī)定時間、程序報送;(4)未經(jīng)或未按規(guī)定進行公示或公示有異議未查實出具意見;(5)有弄虛作假行為;(6)其它不符合職稱政策規(guī)定的。
(四)申報路徑
1、各區(qū)縣申報初、中、高級資格的，須經(jīng)當?shù)厝肆Y源社會保障部門審核同意，按申報專業(yè)報送各區(qū)縣或市直相應(yīng)評委會辦事機構(gòu)。市屬單位申報專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的，須經(jīng)主管部門審核同意后，按照申報專業(yè)報相應(yīng)評委會辦事機構(gòu)。各評委會辦事機構(gòu)對申報材料進行最終審核后，提交相應(yīng)評委會進行評審。需上報省高評委會辦事機構(gòu)的高級資格申報材料，經(jīng)市人力資源和社會保障局審核后，再由業(yè)務(wù)主管部門報送。
2、進一步暢通非公有制經(jīng)濟組織和社會組織職稱申報渠道。非公有制經(jīng)濟組織和社會組織，在市級公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)或各區(qū)縣人力資源社會保障局公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)存放檔案并辦理人事代理業(yè)務(wù)的人員，通過存放檔案的市級公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)或各區(qū)縣人力資源社會保障局推薦申報。勞務(wù)派遣人員、人事代理人員分別由勞務(wù)派遣單位、人事代理機構(gòu)會同申報人現(xiàn)工作單位推薦申報;城市無工作單位的職業(yè)者和農(nóng)村從事專業(yè)技術(shù)工作的人員，由其所在街道或鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力資源社會保障服務(wù)機構(gòu)推薦申報，逐級審核上報。未在市級公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)或各區(qū)縣人力資源社會保障局公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)存放檔案并辦理人事代理業(yè)務(wù)的，可將檔案調(diào)入我市后申報，或按屬地關(guān)系由工作單位持單位營業(yè)執(zhí)照、社會保險繳納記錄等證明材料，通過單位所在地人力資源社會保障部門申報。
>>2025高經(jīng)考生，成績已出，捷報頻傳！無論是高分學霸還是逆襲黑馬，快來曬出成績單，解鎖環(huán)球網(wǎng)校專屬福利！
活動詳情：http://ddlvyou.com.cn/gjjjs-kaoshi/news/17540370306714.html
曬成績鏈接：https://wj.qq.com/s2/23282416/kx17/
>>參與高級經(jīng)濟師模擬評審申報！快速掌握申報流程，提升備考效率。點擊文字或下方圖片立即加入，為成功評審做好準備！
點擊免費下載>>>>2025年高級經(jīng)濟師歷年真題！
以上就是“2025年山東日照市高級經(jīng)濟師職稱評審時間安排：8-10月組織申報”的內(nèi)容了，建議各位考生認真閱讀并持續(xù)關(guān)注本頻道，更多精彩內(nèi)容點擊了解>>各類精選直播課，另外，2025年高級經(jīng)濟師考試真題及解析已公布，大家可以點擊下方或文章右側(cè)按鈕即可免費下載哦。
最新資訊
- 注意！2025年高級經(jīng)濟師評審答辯，評委專家比較關(guān)注這幾點2025-10-13
- 重點考情！從2025年高級經(jīng)濟師評審，看2026年政策趨勢2025-10-13
- 本周開始！山西2025年高級經(jīng)濟師評審最新安排，重點材料注意自查2025-10-13
- 10月18日！湖南2025年高級經(jīng)濟師評審答辯安排發(fā)布，僅6分鐘2025-10-13
- 2026年高級經(jīng)濟師考試安排確定！職稱評審如何準備？2025-10-12
- 經(jīng)濟指標3年增長！河南2025年高級經(jīng)濟師評審條件、業(yè)績材料有調(diào)整2025-10-12
- 通用！2025年各省高級經(jīng)濟師評審流程+這些材料必須有2025-10-11
- 2025年高級經(jīng)濟師評審“綠色通道”：這些人群可破格申報2025-10-11
- 評審放寬！2026年高級經(jīng)濟師職稱評審建議乘早（附時間規(guī)劃）2025-10-11
- 無門檻！此地2025年高級經(jīng)濟師只要“參加”考試，就能申報評審2025-10-11
打卡人數(shù)
