2013年徐州賈汪區(qū)人民醫(yī)院招聘公告
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因醫(yī)院業(yè)務發(fā)展需要，根據(jù)《徐州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的精神，經(jīng)區(qū)政府批準，賈汪區(qū)人民醫(yī)院將面向社會公開招聘一批臨床科室學科帶頭人和研究生。為做好招聘工作，特制定本簡章。
一、招聘職位及人數(shù)
詳見職位簡表
二、招聘程序及辦法
(一)招考對象
1、學科帶頭人須有二級甲等及以上醫(yī)院工作經(jīng)歷，副高級及以上專業(yè)技術資格的衛(wèi)生專業(yè)技術人員。
2、戶籍不限。
(二)報考條件
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵紀守法、愛崗敬業(yè)，醫(yī)德高尚，熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，無違法違紀等不良記錄。
2、身體健康、能勝任本職位工作。
3、①學科帶頭人須具有碩士研究生以上學歷或副高級及以上職稱，在二級甲等及以上醫(yī)院工作滿十年，具有較高的技術、學術水平，能獨立帶領科室工作;②具有研究生學歷、學位，副高級及以上職稱，在三級甲等醫(yī)院工作滿五年，具有較高的技術、學術水平和教科研能力，能獨立帶領科室工作;③學科帶頭人年齡須在45歲以下(1968年5月1日后出生)，條件特別優(yōu)秀者可適當放寬。
4、①研究生的第一學歷須為普通全日制本科學歷，現(xiàn)所學專業(yè)必須和第一學歷專業(yè)一致;②2011年及以前的畢業(yè)生須具備所在崗位的資格(執(zhí)業(yè))證書;③研究生年齡須在35歲以下(1978年5月1日后出生)。
5、報考職位要求必須具備相應的學位。
(三)報名時間及地點
報名時間自2013年7月6日至2013年7月14日，報名地點在賈汪區(qū)人民醫(yī)院行政二樓政工科。
(四)報名
報考人員報名時須攜帶居民身份證和相關畢業(yè)證、學位證或《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、相關資格(執(zhí)業(yè))證等證書原件及復印件。
(五)面試
根據(jù)報名者提供的相關證件資料，醫(yī)院將會同賈汪區(qū)人社局、衛(wèi)生局進行資格審查，確定面試人選。
(六)成績計算
1、學科帶頭人成績中設基本條件分100分，分值由學歷10分(大專5分、本科8分、研究生及以上10分)，專業(yè)技術資格20分(副高15分、正高職稱20分)，工作經(jīng)歷30分(二級醫(yī)院25分、三級醫(yī)院30分)，任學科帶頭人及科研成果40分(曾任學科帶頭人20分、科研學術成果20分(市級10分、省級15分、國家級及以上20分，不累加，按最高成果計算)。總成績按基本條件分占60%，面試成績占40%的比例相加(百分制)，采用百分制計算，總分70分為合格線。
2、研究生成績以面試成績70分為合格線(百分制)。
三、體檢
體檢按照招考計劃1：1的比例進行，按照從高分到低分依次確定體檢人選，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。如成績并列者，學科帶頭人按基本分排序，研究生再次進行面試。若體檢不合格者，按總成績依次遞補。
四、聘用及工作待遇
醫(yī)院招考領導小組對體檢合格人員從高分到低分的順序聘用。聘用人員實行試用期，學科帶頭人、研究生均試用3個月，試用期滿考核合格后辦理入編手續(xù)，考核不合格者，取消聘用資格。
工作待遇：學科帶頭人薪酬由基本年薪和績效工資構成;研究生由事業(yè)標準工資和1000元/月的工作生活補助構成。
本簡章由賈汪區(qū)人民醫(yī)院招聘領導小組負責解釋。
咨詢電話：0516-87511695
賈汪區(qū)人民醫(yī)院招聘學科帶頭人及研究生職位簡表
二○一三年六月十八日
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