四川省德昌縣2009年招聘事業(yè)單位工作人員公告
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經(jīng)涼山州人事局批復同意，我縣部分事業(yè)單位公開招聘工作人員100名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、招聘原則及辦法
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照公開報名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一體檢、考核等辦法進行。
二、招聘對象、范圍和報考條件
(一)招聘對象和范圍。
符合職位要求的全日制普通高等院校大專及以上未就業(yè)的畢業(yè)生(報考縣文廣局可放寬到國民教育大專學歷;護士、助產(chǎn)和具有執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格者，報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院可放寬到中專)。
(二)招聘條件。
1、身體健康，能堅持崗位要求的正常工作;
2、年齡在35周歲以下(1974年6月30日以后出生);
3、具有招聘崗位要求的專業(yè)知識和工作能力;
4、符合招聘崗位職責要求的其他條件。
5、有下列情況之一者，不得報考：
(1)曾受過各類刑事處罰的;
(2)曾被開除公職的;
(3)有違法、違紀行為正在接受審查的;
(4)尚未解除黨紀、政紀處分的;
(5)有其它違反國家法律、法規(guī)行為的。
(三)招聘單位、職位、名額和要求。
見附表《德昌縣2009年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位及資格表》。
三、報名及資格審查
(一)報名時間和地點。
2009年5月18日至27日(節(jié)假日除外)，在縣人事勞動社會保障局報名(報考文廣局有線電視臺和文物管理所的，在縣文廣局報名)。
(二)報名手續(xù)。
須提供有效身份證、畢業(yè)證、戶口薄原件及復印件和同底版2寸免冠半身近照2張。其中，幾種特殊應聘者，還須具備以下手續(xù)：
1、正在服務期內(nèi)的“三支一扶”志愿者和“大學生服務西部”志愿者等人員，須具有其工作所在單位人事部門出具同意報考的手續(xù)。
2、從事廣播電視新聞宣傳工作的單位證明。
(三)資格審查。
應聘者具備上述相關(guān)手續(xù)后，在規(guī)定時間內(nèi)到報名點報名。如弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報名或聘用的，取消應聘者的報名或聘用資格，所造成的一切損失由應聘者承擔。
(四)開考比例。
按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》的規(guī)定，報考人員數(shù)和聘用人數(shù)不得低于3：1的比例。若達不到開考比例的,相應削減或取消該職位招聘計劃。
(五)報名繳費。
通過資格審查的應聘人員，按照四川省財政廳、物價局川價[2003]237號文件規(guī)定，每人繳納考務費每科50元。
(六)領(lǐng)取準考證時間和地點。
2009年6月17日―― 6月19日，應聘者憑有效身份證、繳費收據(jù)到縣人事勞動社會保障局報名點領(lǐng)取準考證。
(七)考試時間和地點?？荚嚂r間和地點詳見準考證。
(八)注意事項。
1、每位考生按所學專業(yè)只限報考一個崗位。
2、考生提供的證件必須真實有效，一旦發(fā)現(xiàn)有弄虛作假情況，立即取消招聘資格。
3、考生所留的聯(lián)系方式應準確無誤并保持暢通，如因考生聯(lián)系方式變化或不暢通造成延誤的，責任由考生自負。
四、考試
(一)考試科目和分值比例。《申論》滿分100分，占總分的50%;《行政職業(yè)能力測驗》滿分100分，占總分的50% 。其中：
報考文廣局有線電視臺記者的，加試《新聞基礎(chǔ)知識》，其分值比例為《申論》滿分100分，占總分的30%，《行政職業(yè)能力測驗》滿分100分，占總分的30%，《新聞基礎(chǔ)知識》滿分100分，占總分的40%。
報考縣園林綠化管理所的，加試面試。根據(jù)筆試折合后的成績從高分到低分按2：1比例進入面試，其分值比例為《申論》滿分100分，占總分的35%，《行政職業(yè)能力測驗》滿分100分，占總分的35%，面試滿分100分，占總分的30%。
報考縣醫(yī)院、中醫(yī)院和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)學類專業(yè)的，加試《醫(yī)學基礎(chǔ)知識》，其分值比例為《申論》滿分100分，占總分的30%，《行政職業(yè)能力測驗》滿分100分，占總分的30%，《醫(yī)學基礎(chǔ)知識》滿分100分，占總分的40%。報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計崗位的，加試《會計基礎(chǔ)知識》，其分值比例為《申論》滿分100分，占總分的30%，《行政職業(yè)能力測驗》滿分100分，占總分的30%，《會計基礎(chǔ)知識》滿分100分，占40%。
報考職業(yè)中學的，加試《教育學》和《教育心理學》，其分值比例為《申論》滿分100分，占總分的30%，《行政職業(yè)能力測驗》滿分100分，占總分的30%，《教育學》和《教育心理學》合卷滿分100分(《教育學》、《教育心理學》各占50分)，占總分的40%。
(二)加分條件和辦法。
1、報考有線電視臺記者的，新聞稿件曾獲州政府及其新聞機構(gòu)獎勵者加1分，曾獲省政府及其新聞機構(gòu)獎勵者加3分，曾獲國家及其新聞機構(gòu)獎勵者加5分(按最高級別單項加分);從事廣播電視新聞宣傳工作每滿1年加0.5分，最多可加3分。
2、報考縣醫(yī)院或中醫(yī)院者，取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的加5分;現(xiàn)已聘用在縣醫(yī)院或中醫(yī)院工作滿1年以上，并通過縣人才交流中心進行了人事代理的，每滿1年加2分，最高加4分。
3、報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)學類專業(yè)者，凡取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的加5分;取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格的加3分;本科畢業(yè)生加5分;報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計崗位者，取得助理會計師及以上資格的加5分。
4、以上加分均是在折合后的筆試總分中加分，可合并計算;符合條件的“三支一扶”志愿者和“大學生服務西部”志愿者，除享受以上加分外，同時享受國家規(guī)定的服務期滿后的加分。
五、體檢、考核和公示 根據(jù)筆試折合后的總成績(報考園林綠化管理所的為筆試和面試折合后的總成績)從高分到低分等額進入體檢和考核。體檢或考核不合格者按折合后的總成績從高到低依次替補。體檢標準執(zhí)行人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。
通過筆試(面試)、體檢、考核合格，確定擬招聘人員后，由用人單位考核并公示7天。社會各界有問題反映的，在公示期內(nèi)，以真實姓名向縣監(jiān)察局或縣人事勞動社會保障局書面反映或面談。反映問題經(jīng)查實影響招聘或反映有嚴重問題,但一時難以查清或難以否定的,不予聘用。
六、聘用及試用期
(一)對經(jīng)考試、體檢、考核、公示合格者，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員應在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到，未經(jīng)用人單位同意，逾期未報到者視為棄權(quán)，并在一年內(nèi)取消其參加事業(yè)單位招聘的報考資格。如30日內(nèi)出現(xiàn)缺額的，可依次遞補。
(二)按照《涼山州事業(yè)單位新聘用人員暫行辦法》規(guī)定，招聘人員實行試用期一年。試用期滿，經(jīng)聘用機關(guān)考核合格的予以正式聘用;試用期間或試用期滿考核不合格的取消聘用。聘用人員一經(jīng)聘用, 最低服務年限為5年，服務年限未滿5年者不得調(diào)離本縣。
七、工資福利待遇
聘用后人員的工資福利待遇按國家現(xiàn)行有關(guān)事業(yè)單位工作人員工資福利政策規(guī)定執(zhí)行。
八、招考機構(gòu)和監(jiān)督
為維護招聘工作的公正性，嚴肅性，整個招聘工作在縣委、縣政府的統(tǒng)一領(lǐng)導下，在縣監(jiān)察局的監(jiān)督下，由縣人事勞動社會保障局和用人單位抽出專人組成招聘機構(gòu)，負責招聘工作。
本公告由德昌縣人事勞動社會保障局負責解釋,祥情見德昌人事勞動社會保障網(wǎng)(網(wǎng)址：)。
聯(lián)系電話：德昌縣人事勞動局 5202716 5202717
監(jiān)督電話：德昌縣監(jiān)察局 5202859
附件：德昌縣2009年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位及資格表
二OO九年五月十五日
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