浙江省稅務(wù)干部學(xué)校(湖州)公開(kāi)招聘教師公告

更新時(shí)間：2009-10-19 15:27:29 來(lái)源：|0

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　　浙江省稅務(wù)干部學(xué)校座落在太湖之濱的浙江省湖州市，是浙江省國(guó)家稅務(wù)局直屬正處級(jí)事業(yè)單位，目前主要從事稅務(wù)系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作。學(xué)校占地面積108畝，現(xiàn)有教職工69人，校園環(huán)境優(yōu)美。

　　為了更好地實(shí)施“人才強(qiáng)校”戰(zhàn)略，進(jìn)一步加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)學(xué)校教育培訓(xùn)事業(yè)又好又快發(fā)展，現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制專職教師。根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號(hào))文件精神，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位與人數(shù)

　　本次招聘2位專職教師。

　　二、招聘條件

　　(一)政治素質(zhì)良好。熱愛(ài)教育事業(yè)，愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，具有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，無(wú)違紀(jì)處分。

　　(二)具有全日制稅務(wù)專業(yè)或財(cái)政專業(yè)稅務(wù)方向，研究生學(xué)歷，碩士學(xué)位，外語(yǔ)六級(jí)，普通話二級(jí)乙等或相當(dāng)水平，計(jì)算機(jī)須全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試(3個(gè)模塊及以上)合格或相當(dāng)水平。

　　(三)具有相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)水平、業(yè)務(wù)能力。理論功底扎實(shí)，科研能力較強(qiáng)，語(yǔ)言表達(dá)能力較強(qiáng)，能勝任專業(yè)課程的教學(xué)任務(wù)。有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　(四)身心健康，體檢合格。

　　(五)年齡在35周歲以下(1974年4月1日以后出生)。

　　三、招聘程序

　　招聘工作遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照下列程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名

　　1、報(bào)名時(shí)間：2009年3月23日至4月3日

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：浙江省稅務(wù)干部學(xué)校人事監(jiān)察科

　　3、報(bào)名時(shí)須提供下列材料：

　　(1)個(gè)人簡(jiǎn)歷(包括自高中開(kāi)始至今的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、教學(xué)科研經(jīng)歷);

　　(2)本碩兩階段成績(jī)單、最高學(xué)歷、學(xué)位、職稱、教師資格、外語(yǔ)等級(jí)、計(jì)算機(jī)等級(jí)、普通話等級(jí)等證書(shū)原件及復(fù)印件;

　　(3)近三年內(nèi)代表性論文著作、科研經(jīng)歷、獲獎(jiǎng)證明文件原件及復(fù)印件;

　　(4)相關(guān)政審材料;

　　(5)身份證原件及復(fù)印件、戶籍證明或戶口本原件及復(fù)印件，一寸免冠近照3張;

　　(6)報(bào)名登記表。

　　4、報(bào)名方式：當(dāng)面報(bào)名或通過(guò)電子郵件方式報(bào)名(通過(guò)電子郵件方式報(bào)名的，報(bào)名材料通過(guò)電子郵件方式提供電子材料，筆試時(shí)需攜帶有關(guān)報(bào)名材料原件及復(fù)印件，缺少者原則上不得參加筆試)。

　　(二)資格審查：浙江省稅務(wù)干部學(xué)校人事監(jiān)察科對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查，符合報(bào)考條件的發(fā)放準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)：2009年4月10日，地點(diǎn)：浙江省湖州市三天門　浙江省稅務(wù)干部學(xué)校人事監(jiān)察科。

　　如果符合報(bào)考條件的報(bào)名者少于3人，則取消本次招聘;如果符合報(bào)考條件的報(bào)名者人數(shù)為3-5人，則招聘1人。

　　(三)考試

　　考試包括筆試、面試和能力測(cè)試。

　　1、筆試。主要測(cè)試應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)和寫(xiě)作能力。按照筆試成績(jī)，從高分到低分按1?5的比例確定參加面試的人選，并在浙江稅務(wù)教育網(wǎng)(網(wǎng)址www.swjy.zj.cn)上公布。

　　2、面試。主要測(cè)試應(yīng)聘者的組織管理能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及綜合政治素質(zhì)等。按照面試成績(jī)，從高分到低分按 1?3的比例確定參加教學(xué)能力測(cè)試的人選，并在浙江人事編制網(wǎng)(網(wǎng)址：www.zjrs.gov.cn)和浙江稅務(wù)教育網(wǎng)(網(wǎng)址 www.swjy.zj.cn)上公布。

　　3、教學(xué)能力測(cè)試。通過(guò)試講方式，測(cè)試應(yīng)聘者的專業(yè)理論功底、邏輯思維及履行崗位職責(zé)的能力。

　　如所有應(yīng)聘人員的筆試或面試或教學(xué)能力測(cè)試成績(jī)皆在合格線(60分)以下，則取消本次招聘。

　　筆試、面試、教學(xué)能力測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

　　(四)體檢

　　按照教學(xué)能力測(cè)試成績(jī)，從高分到低分按1?1比例確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))以及《人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))的有關(guān)要求執(zhí) 行，體檢不復(fù)查。體檢不合格時(shí)依次遞補(bǔ)。

　　體檢時(shí)間另行通知。

　　(五)考核

　　考核參照公務(wù)員招考考核辦法，對(duì)體檢合格對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考核?？己瞬缓细駮r(shí)依次遞補(bǔ)。

　　(六)公示

　　根據(jù)筆試、面試、教學(xué)能力測(cè)試、體檢、考核結(jié)果，確定擬聘用人選，將擬聘用人選在浙江人事編制網(wǎng)(網(wǎng)址：www.zjrs.gov.cn)和浙江稅務(wù)教育網(wǎng)(網(wǎng)址www.swjy.zj.cn)上進(jìn)行公示。公示有異議并經(jīng)核實(shí)時(shí)依次遞補(bǔ)。

　　(七)錄用

　　公示7個(gè)工作日無(wú)異議后，按規(guī)定簽訂聘用合同，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

　　新聘用人員試用期為3個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用。新聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，如逾期不能報(bào)到、應(yīng)屆畢業(yè)生不能提供有效畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的，或提供信息不真實(shí)的，取消聘用。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格、隱瞞聘前病史及身體不符合崗位要求的人員，取消聘用。

　　四、福利待遇

　　享受國(guó)家和學(xué)校規(guī)定的工資、保險(xiǎn)、福利等待遇。

　　五、其他事項(xiàng)

　　應(yīng)聘人員所提供的材料必須真實(shí)，如有作假，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘或聘用資格。

　　六、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系單位：浙江省稅務(wù)干部學(xué)校人事監(jiān)察科

　　通信地址：浙江省湖州市三天門郵編：313004

　　傳真：0572-2358048 聯(lián)系人：王鎖蘭

　　聯(lián)系電話：0572-2358268轉(zhuǎn)8009

　　上午8：30-11：20 下午1：30-4：00

　　電子郵件：415925894@qq.com

　　附：浙江省稅務(wù)干部學(xué)校公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表.doc