行測備考小貼士助力09國家公務員考試復習

更新時間：2009-10-19 15:27:29 來源：|0

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《行測備考小貼士》

目前，行政職業(yè)能力測驗一律采用四選一的客觀試題，試題難易交錯分布，最后根據(jù)每題的難易程度確定分值?？忌粝朐?20分鐘以內(nèi)正確地完成145道題，并非易事。這需要充足的知識儲備，同時復習過程中還得熟練掌握各類題型、進行全真考試環(huán)境的模擬，以及保持臨場應試健康心態(tài)。

考生在進行具體復習之前必須先熟悉行政職業(yè)能力測驗的測試內(nèi)容（言語理解與表達、數(shù)量關系、判斷推理、常識判斷、資料分析等五個部分）。

言語理解與表達主要測查應試者運用語言文字進行交流和思考、迅速而又準確地理解文字材料內(nèi)涵的能力。它包括根據(jù)材料查找主要信息及重要細節(jié)，正確理解閱讀材料中指定詞語、語句的含義，概括歸納閱讀材料的中心、主旨，判斷新組成的語句與閱讀材料原意是否一致，根據(jù)上下文合理推斷閱讀材料中的隱含信息，判斷作者的態(tài)度、意圖、傾向、目的，準確、得體地遣詞用字等。

數(shù)量關系主要測驗應試者理解、把握事物間量化關系、解決數(shù)量關系的技能。這主要涉及數(shù)字和數(shù)據(jù)關系的分析、推理、判斷、運算等。

判斷推理主要測驗應試者對各種事物關系的分析推理能力，涉及對圖形、語詞概念、事物關系和文字材料的理解、比較、組合、演繹和歸納等。

常識判斷主要測驗應試者的法律知識運用能力，涉及憲法、民法商法、行政法、經(jīng)濟法、刑法、訴訟法、合同法等。

資料分析主要測驗應試者對各種形式的文字、圖形、表格等資料的綜合理解與分析加工的能力。它通常由數(shù)據(jù)性、統(tǒng)計性的圖表數(shù)字及文字材料構成。行政職業(yè)能力測驗的結構、題型是由命題者考察的應試者的綜合素質決定的即行政職業(yè)能力測驗與公務員職業(yè)密切相關，通過客觀化紙筆測驗方式來考察考生的基本素質與能力（明晰的言語理解與表達能力、敏捷的數(shù)字推理與運算能力、寬廣的社會科學知識尤其是依法行政中不可或缺的法律識別能力、以及面對海量信息時篩選提取有效信息進而分析問題的能力等等）。

這些能力是做好一般行政管理工作所必需的的影響面較廣、穩(wěn)定性較高的潛在能力。但凡參加過公務員考試的人都有一個這樣的感受：試題本身難度并不大，如果再延長一點作答時間，一定能勝出――難就難在時間緊題量大。因此，考生應合理安排考試時間。

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