地方公務(wù)員考試之河南省公務(wù)員考試科目


河南省公務(wù)員考試分為筆試和面試。
(一)筆試
1、筆試公共科目為行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、申論兩科,各科滿分均為100分。
筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。2015年4月25日上午筆試行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn),下午筆試申論。
2、獎(jiǎng)勵(lì)加分
兩個(gè)聘期以上的任職年限實(shí)行筆試獎(jiǎng)勵(lì)加分:截止2015年3月28日連續(xù)任職滿6年的加1分,每增加1年加1分,最高不超過(guò)4分。
任職期間受表彰的實(shí)行筆試獎(jiǎng)勵(lì)加分:受到省委、省政府或國(guó)家部委表彰的,獎(jiǎng)勵(lì)加6分;受到省轄市委、市政府或省直單位表彰的,獎(jiǎng)勵(lì)加4分。受到多層次表彰的,以最高層次的表彰為準(zhǔn),只獎(jiǎng)勵(lì)加分一次。
獎(jiǎng)勵(lì)加分情況由各省轄市、省直管縣(市)逐一審查匯總后,填寫《河南省2015年從大學(xué)生村干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)加分情況登記表》、《河南省2015年從大學(xué)生村干部中考錄省選調(diào)生獎(jiǎng)勵(lì)加分情況登記表》(附件7、8)報(bào)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局備案。
筆試成績(jī)=(行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)+申論成績(jī)+獎(jiǎng)勵(lì)加分)×50%,于5月下旬在河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(www.ha.hrss.gov.cn)、河南省公務(wù)員網(wǎng)站(www.hngwy.gov.cn)、河南人事考試網(wǎng)(www.hnrsks.gov.cn)上公布。考生也可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢筆試成績(jī)。
(二)面試
根據(jù)筆試成績(jī),按錄用計(jì)劃1:3的比例從高分到低分的順序確定參加面試的人員。2015年5月30—31日,各省轄市分別組織面試,省直管縣(市)不再單設(shè)考場(chǎng),與原屬省轄市一并進(jìn)行。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,重點(diǎn)測(cè)試考生綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、人際交往及解決農(nóng)村實(shí)際問(wèn)題的能力等,滿分100分。省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局等有關(guān)單位將派出巡視人員,對(duì)各地面試情況進(jìn)行檢查監(jiān)督。
(三)總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
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