2018下半年二級人力資源管理師考前強化之簡答題(1)
更新時間：2018-11-08 11:07:22
來源：環(huán)球網校
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摘要 環(huán)球網校人力資源管理師頻道為您整理發(fā)布2018下半年二級人力資源管理師考前強化之簡答題(1)，供您參考之用。
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1[簡答題]簡述績效反饋面談的步驟。
參考解析：
(1)為雙方營造一個和諧的面談氣氛。
(2)說明面談的目的、步驟和時間。
(3)討論每項工作目標考評結果。
(4)分析成功和失敗的原因。
(5)與被考評者討論考評的結果，特別是雙方要圍繞優(yōu)勢與不足、存在的重要困難和問題、在計劃期內亟待改進的方面進行深入的討論，并達成共識。
(6)與被考評者圍繞培訓開發(fā)的專題進行討論，提出培訓開發(fā)的需求，共同為下一階段的員工培訓開發(fā)工作設定目標。
(7)對被考評者提出的需要上級給予支持和幫助的問題進行討論，提出具體的建議。
(8)雙方達成一致，在績效考評表上簽字。
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