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2025年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱經(jīng)濟(jì)法勞動(dòng)合同-保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止

更新時(shí)間:2025-03-24 09:54:47 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽30收藏6

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摘要 2025年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱經(jīng)濟(jì)法勞動(dòng)合同-保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止已更新,保護(hù)商業(yè)秘密的手段:競(jìng)業(yè)禁止和保密協(xié)議請(qǐng)考生認(rèn)真學(xué)習(xí)本節(jié)知識(shí)點(diǎn)。

本文分享初級(jí)會(huì)計(jì)職稱《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》第八章勞動(dòng)合同與社會(huì)保險(xiǎn)法律制度第一節(jié)勞動(dòng)合同法律制度,考生務(wù)必掌握勞動(dòng)合同保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止主要內(nèi)容。

第八章 勞動(dòng)合同與社會(huì)保險(xiǎn)法律制度

考情分析:本章在過(guò)去3年中平均考試分值為15分左右,分值波動(dòng)較大,主要取決于是否考查不定項(xiàng)選擇題。本章內(nèi)容體系性較強(qiáng),學(xué)習(xí)時(shí)可以按照合同的生命周期來(lái)逐步進(jìn)行記憶,幫助備考。

總體而言,本章考點(diǎn)雖然較多,但重點(diǎn)相對(duì)較為突出,對(duì)??伎键c(diǎn)務(wù)必掌握。

第一節(jié) 勞動(dòng)合同法律制度

勞動(dòng)合同的主要內(nèi)容-可備條款

【知識(shí)點(diǎn)】保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止 ★★

一、商業(yè)秘密的含義

商業(yè)秘密是指不為公眾知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息,包括非專利技術(shù)和經(jīng)營(yíng)信息兩部分。

二、保護(hù)商業(yè)秘密的手段:競(jìng)業(yè)禁止和保密協(xié)議

1.競(jìng)業(yè)禁止,是對(duì)與權(quán)利人有特定關(guān)系的義務(wù)人的特定競(jìng)爭(zhēng)行為的禁止。 在用人單位和勞動(dòng)者之間的勞動(dòng)關(guān)系解除和終止后,限制勞動(dòng)者一定時(shí)期的擇業(yè)權(quán),對(duì) 因此約定給勞動(dòng)者造成的損害,用人單位給予勞動(dòng)者相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2.勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金,給用人單位造成損失的應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

【注意1】競(jìng)業(yè)禁止是當(dāng)事人之間約定的內(nèi)容。

【注意2】競(jìng)業(yè)限制的人員限于用人單位的高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員,而非所有的勞動(dòng)者。

【注意3】競(jìng)業(yè)限制期限不得超過(guò)2年。約定的競(jìng)業(yè)限制期限超過(guò)2年的,超過(guò)部分無(wú)效。

以上分享部分章節(jié)知識(shí)點(diǎn)內(nèi)容,完整版可點(diǎn)擊進(jìn)入>>2025年初級(jí)會(huì)計(jì)《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》精要講義。

考生看完以上《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》內(nèi)容后,可以做下勞動(dòng)合同的相關(guān)歷年真題,檢測(cè)是否掌握考點(diǎn)內(nèi)容

1.【2023-單選】根據(jù)勞動(dòng)合同與社會(huì)保險(xiǎn)法律制度的規(guī)定,勞動(dòng)合同解除或者終止后,因用人單位的原因?qū)е乱欢ㄆ谙尬粗Ц督?jīng)濟(jì)補(bǔ)償,勞動(dòng)者請(qǐng)求解除競(jìng)業(yè)限制約定的,人民法院應(yīng)予支持。該期限為( )。

A.1 個(gè)月

B.2 個(gè)月

C.3 個(gè)月

D.6 個(gè)月

【答案】C

【解析】勞動(dòng)合同解除或者終止后,因用人單位的原因?qū)е?3 個(gè)月未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,勞動(dòng)者請(qǐng)求解除競(jìng)業(yè)限制約定的,人民法院應(yīng)予支持。

2.【2021-多選】甲公司與其負(fù)有保密義務(wù)的高級(jí)技術(shù)人員張某簽訂了為期2年的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。在勞動(dòng)合同解除或者終止后的競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi),張某禁止從事的工作有( )。

A.到與甲公司從事同類業(yè)務(wù)且存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位工作

B.自己從事與甲公司相同的業(yè)務(wù)

C.自己開(kāi)業(yè)生產(chǎn)與甲公司同類的產(chǎn)品

D.到與甲公司生產(chǎn)同類產(chǎn)品且存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位工作

【答案】ABCD

做完以上試題后,更多章節(jié)練習(xí)題點(diǎn)擊獲取>>2025年初級(jí)會(huì)計(jì)《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》各章節(jié)必刷題

2025年初級(jí)會(huì)計(jì)考試時(shí)間于5月17日-20日舉行,準(zhǔn)考證打印時(shí)間各地不同,小編建議考生可立即填寫本文頂部 免費(fèi)預(yù)約短信提醒服務(wù),屆時(shí)我們會(huì)及時(shí)通知考生2025年初級(jí)會(huì)計(jì)準(zhǔn)考證打印時(shí)間、考試時(shí)間,助您順利完成。點(diǎn)擊查看>>2025年全國(guó)各地初級(jí)會(huì)計(jì)考試準(zhǔn)考證打印時(shí)間及打印入口官網(wǎng)匯總。

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初級(jí)會(huì)計(jì)《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》考試題型及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

科目試題題型為單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題、判斷題、不定項(xiàng)選擇題。

1.單項(xiàng)選擇題(本類題共23小題,每小題2分,共46分。每小題備選答案中,只有一個(gè)符合題意的正確答案。錯(cuò)選、不選均不得分。)

2.多項(xiàng)選擇題(本類題共10小題,每小題2分,共20分。每小題備選答案中,有兩個(gè)或兩個(gè)以上符合題意的正確答案。請(qǐng)至少選擇兩個(gè)答案,全部選對(duì)得滿分,少選得相應(yīng)分值,多選、錯(cuò)選、不選均不得分。)

3.判斷題(本類題共10小題,每小題1分,共10分。請(qǐng)判斷每小題的表述是否正確。每小題答題正確的得1分,錯(cuò)答、不答均不得分,也不扣分。)

4.不定項(xiàng)選擇題(本類題共12小題,每小題2分,共24分。每小題備選答案中,有一個(gè)或一個(gè)以上符合題意的正確答案。每小題全部選對(duì)得滿分,少選得相應(yīng)分值,多選、錯(cuò)選、不選均不得分。)

以上內(nèi)容就是“2025年初級(jí)會(huì)計(jì)《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》第八章知識(shí)點(diǎn)”的相關(guān)信息,進(jìn)入學(xué)習(xí)階段小編為廣大考生上傳2025年初級(jí)會(huì)計(jì)易混點(diǎn)、高頻考點(diǎn)、歷年真題資料等內(nèi)容,可點(diǎn)擊“免費(fèi)下載”按鈕后進(jìn)入下載頁(yè)面。

分享到: 編輯:趙靜

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