2025年9月24日，西藏自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳印發(fā)了《西藏自治區(qū)建設(shè)工程系列職稱(chēng)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》，涉及到建筑消防工程職稱(chēng)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容，請(qǐng)您注意查看。

關(guān)于印發(fā)《西藏自治區(qū)建設(shè)工程系列職稱(chēng)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》的通知

各地(市)住房城鄉(xiāng)建設(shè)局、城市管理局、人力資源社會(huì)保障局，區(qū)(中)直有關(guān)單位：

為持續(xù)優(yōu)化我區(qū)建設(shè)工程系列職稱(chēng)人才評(píng)價(jià)體系建設(shè)，切實(shí)推動(dòng)職稱(chēng)評(píng)審工作提質(zhì)增效，現(xiàn)將《西藏自治區(qū)建設(shè)工程系列職稱(chēng)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》印發(fā)給你們，請(qǐng)結(jié)合實(shí)際貫徹執(zhí)行。

附件：《西藏自治區(qū)建設(shè)工程系列職稱(chēng)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》

西藏自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳

2025年9月24日

第一章 總則

第一條 根據(jù)《中共西藏自治區(qū)委員會(huì)辦公廳 西藏自治區(qū)人民政府辦公廳印發(fā)<關(guān)于深化職稱(chēng)制度改革的實(shí)施意見(jiàn)>的通知》(藏黨辦發(fā)〔2018〕19號(hào))和《人力資源社會(huì)保障部 工業(yè)和信息化部關(guān)于深化工程技術(shù)人才職稱(chēng)制度改革的指導(dǎo)意見(jiàn)》(人社部發(fā)〔2019〕16號(hào))等文件精神，為進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范職稱(chēng)評(píng)審工作，落實(shí)深化職稱(chēng)制度改革要求，科學(xué)遵循西藏經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展規(guī)律和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才成長(zhǎng)規(guī)律，客觀、科學(xué)、公正評(píng)價(jià)我區(qū)建設(shè)工程系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的能力和水平，聚焦“四件大事”“四個(gè)走在前列”戰(zhàn)略目標(biāo)，緊緊圍繞自治區(qū)重大科研項(xiàng)目、重大工程項(xiàng)目、重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)科研基地建設(shè)和九大產(chǎn)業(yè)發(fā)展技術(shù)攻關(guān)需要培養(yǎng)新時(shí)代專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。結(jié)合我區(qū)行業(yè)實(shí)際，制定本標(biāo)準(zhǔn)。

第二條 本標(biāo)準(zhǔn)適用于全區(qū)各級(jí)住房建設(shè)領(lǐng)域事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)、注冊(cè)地為我區(qū)范圍內(nèi)的非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織從事建設(shè)工程勘察、設(shè)計(jì)、施工、管理和技術(shù)服務(wù)等工作的在職在崗專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的職稱(chēng)評(píng)審工作。

離退休人員、公務(wù)員和參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位工作人員不得參加專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評(píng)審。

第三條 非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員與國(guó)有企事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員享有同等參加專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評(píng)審的權(quán)利，任何評(píng)審機(jī)構(gòu)不得拒絕符合申報(bào)條件的非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加職稱(chēng)評(píng)審，評(píng)審程序按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第四條 建設(shè)工程系列職稱(chēng)級(jí)別設(shè)初級(jí)職稱(chēng)(分設(shè)員級(jí)和助理級(jí))、中級(jí)職稱(chēng)、高級(jí)職稱(chēng)(分設(shè)副高級(jí)和正高級(jí))。員級(jí)、助理級(jí)、中級(jí)、副高級(jí)和正高級(jí)職稱(chēng)名稱(chēng)依次為技術(shù)員、助理工程師、工程師、高級(jí)工程師和正高級(jí)工程師。各層級(jí)職稱(chēng)分別與事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)相對(duì)應(yīng)。員級(jí)對(duì)應(yīng)十三級(jí)，助理級(jí)對(duì)應(yīng)十一至十二級(jí)，中級(jí)對(duì)應(yīng)八至十級(jí)，高級(jí)對(duì)應(yīng)五至七級(jí)，正高級(jí)對(duì)應(yīng)一至四級(jí)。

第五條 建設(shè)工程系列設(shè)置施工類(lèi)、勘察設(shè)計(jì)類(lèi)、管理服務(wù)類(lèi)三個(gè)專(zhuān)業(yè)類(lèi)別。

施工類(lèi)專(zhuān)業(yè)包括：房屋建筑、給排水、電氣及智能化、建筑裝修裝飾、市政道路與橋隧、風(fēng)景園林、環(huán)境衛(wèi)生工程、建筑消防工程、暖通空調(diào)、機(jī)械設(shè)備安裝、燃?xì)夤こ痰取?/p>

勘察設(shè)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)包括：建筑學(xué)、建筑結(jié)構(gòu)、給排水、電氣及智能化、建筑裝修裝飾、市政道路與橋隧、風(fēng)景園林、環(huán)境衛(wèi)生工程、建筑消防工程、暖通空調(diào)、燃?xì)夤こ?、工程測(cè)量、巖土工程、城鄉(xiāng)規(guī)劃等。

管理服務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)包括：工程管理、工程造價(jià)、工程檢測(cè)、建筑材料、建筑工程信息化、科技管理等。

以上專(zhuān)業(yè)設(shè)置可根據(jù)建設(shè)工程行業(yè)發(fā)展和工作實(shí)際需要進(jìn)行合理調(diào)整。

第六條 評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)材料評(píng)審、個(gè)人述職、面試答辯、業(yè)績(jī)展示等評(píng)價(jià)方式，采用量化計(jì)分綜合評(píng)審的方式擇優(yōu)選拔，實(shí)行百分制，標(biāo)準(zhǔn)分60分，低于標(biāo)準(zhǔn)分不予通過(guò)，按照得分高低結(jié)合通過(guò)率確定評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員。正高級(jí)工程師、高級(jí)工程師職稱(chēng)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)率一般不超過(guò)80%，工程師職稱(chēng)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)率一般不超過(guò)90%。

按照國(guó)家和西藏自治區(qū)有關(guān)規(guī)定，民營(yíng)企業(yè)、“定向評(píng)價(jià)、定向使用”、援藏專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員單獨(dú)評(píng)審、單獨(dú)劃定通過(guò)率。

民營(yíng)企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員正高級(jí)工程師、高級(jí)工程師職稱(chēng)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)率一般不超過(guò)80%，工程師職稱(chēng)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)率一般不超過(guò)90%。

在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、基層一線和邊境縣工作，并通過(guò)“定向評(píng)價(jià)、定向使用”的方式參加職稱(chēng)評(píng)審的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員正高級(jí)工程師通過(guò)率一般不超過(guò)90%，高級(jí)工程師、工程師、助理工程師職稱(chēng)不設(shè)置通過(guò)率，評(píng)審量化得分不得低于標(biāo)準(zhǔn)分。

第七條 申報(bào)人員應(yīng)當(dāng)按照職稱(chēng)層級(jí)逐級(jí)申報(bào)職稱(chēng)評(píng)審。取得重大基礎(chǔ)研究和前沿技術(shù)突破、解決重大工程技術(shù)難題，在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中作出重大貢獻(xiàn)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，可破格申報(bào)。

第二章 認(rèn)定條件

第八條 符合各層級(jí)職稱(chēng)認(rèn)定條件的，不受繼續(xù)教育、考試條件、技術(shù)成果、工作業(yè)績(jī)限制，直接認(rèn)定其具備相應(yīng)層級(jí)的職稱(chēng)，不再進(jìn)行評(píng)審。申報(bào)人員所在單位通過(guò)民主測(cè)評(píng)、談話、單位公示，考察其在單位工作的品德、能力和業(yè)績(jī)水平，出具考察結(jié)果后，報(bào)具備建設(shè)工程系列職稱(chēng)評(píng)審權(quán)限的單位(部門(mén))認(rèn)定相應(yīng)層級(jí)和專(zhuān)業(yè)的任職資格，并核發(fā)證書(shū)。

第九條 技術(shù)員認(rèn)定條件

(一)具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，或技工院校全日制預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)，從事建設(shè)工程相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作，經(jīng)考察合格，可認(rèn)定相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)員職稱(chēng)。

(二)具備大學(xué)專(zhuān)科或技工院校全日制高級(jí)工班畢業(yè)、中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷或技工院校全日制中級(jí)工班畢業(yè)，在建設(shè)工程技術(shù)崗位從事相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作見(jiàn)習(xí)1年期滿，經(jīng)考察合格，可認(rèn)定相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)員職稱(chēng)。

第十條 助理工程師認(rèn)定條件

(一)具備碩士或第二學(xué)士學(xué)位，從事建設(shè)工程相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作，經(jīng)考察合格，可認(rèn)定相應(yīng)專(zhuān)業(yè)助理工程師職稱(chēng)。

(二)具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，或技工院校全日制預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)，在建設(shè)工程技術(shù)崗位從事相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作見(jiàn)習(xí)1年期滿，經(jīng)考察合格，可認(rèn)定相應(yīng)專(zhuān)業(yè)助理工程師職稱(chēng)。

第十一條 工程師認(rèn)定條件

(一)具備博士學(xué)位，從事建設(shè)工程相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作，經(jīng)考察合格，可認(rèn)定相應(yīng)專(zhuān)業(yè)工程師職稱(chēng)。

(二)具備碩士學(xué)位，在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、基層一線和邊境縣從事建設(shè)工程相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作，通過(guò)“定向評(píng)價(jià)、定向使用”的方式參加職稱(chēng)評(píng)審的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,工作試用期滿考察合格后，即可認(rèn)定相應(yīng)專(zhuān)業(yè)的工程師職稱(chēng)。

第十二條 高級(jí)工程師認(rèn)定條件

具備博士學(xué)位，在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、基層一線和邊境縣從事建設(shè)工程相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作，通過(guò)“定向評(píng)價(jià)、定向使用”的方式參加職稱(chēng)評(píng)審的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，工作試用期滿考察合格后，即可認(rèn)定相應(yīng)專(zhuān)業(yè)高級(jí)工程師職稱(chēng)。

第三章 申報(bào)條件

第十三條 政治品德條件

遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策;熱愛(ài)祖國(guó)，旗幟鮮明反對(duì)分裂，維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié);熱愛(ài)本職工作，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神，作風(fēng)端正。

第十四條 考試條件

通過(guò)西藏自治區(qū)統(tǒng)一組織的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)政治考試，成績(jī)合格并在有效期內(nèi)，或者符合職稱(chēng)政治免試條件并按我區(qū)有關(guān)規(guī)定完成考核。

第十五條 年度考核條件

任現(xiàn)職以來(lái)，年度考核為稱(chēng)職(合格)以上等次的年限不少于申報(bào)職稱(chēng)等級(jí)要求的資歷年限。

第十六條 繼續(xù)教育條件

專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育的時(shí)間，每年累計(jì)應(yīng)不少于90學(xué)時(shí)，其中，專(zhuān)業(yè)科目不少于60學(xué)時(shí)，公需科目不少于30學(xué)時(shí)。繼續(xù)教育年限不少于申報(bào)職稱(chēng)等級(jí)要求的資歷年限，申報(bào)初級(jí)職稱(chēng)對(duì)繼續(xù)教育不作要求。每有1年學(xué)時(shí)達(dá)不到要求，順延1年申報(bào)。

第十七條 申報(bào)各層級(jí)職稱(chēng)除必須達(dá)到第十二條至第十五條規(guī)定外，應(yīng)同時(shí)具備相應(yīng)的評(píng)審條件。

(一)申報(bào)助理工程師應(yīng)具備以下評(píng)審條件

1.學(xué)歷資歷

(1)具備大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷或技工院校全日制高級(jí)工班畢業(yè)，聘任相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)員職務(wù)后，從事相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿2年。

(2)具備中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷或技工院校全日制中級(jí)工班畢業(yè)，聘任相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)員職務(wù)后，從事相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿4年。

2.能力要求

(1)申報(bào)助理工程師的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員應(yīng)掌握本專(zhuān)業(yè)的基礎(chǔ)理論知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)。

(2)具有獨(dú)立完成一般性技術(shù)工作的實(shí)際能力，能處理本專(zhuān)業(yè)范圍內(nèi)一般性技術(shù)難題。

(3)具有指導(dǎo)技術(shù)員工作的能力。

3.業(yè)績(jī)技術(shù)成果

在任職期間應(yīng)具備下列條件之一：

(1)參與編制1項(xiàng)及以上科研項(xiàng)目課題;

(2)參與1項(xiàng)工程項(xiàng)目建設(shè);

(3)參與發(fā)表1篇專(zhuān)業(yè)論文;

(4)參與撰寫(xiě)1部公開(kāi)出版有國(guó)家統(tǒng)一書(shū)號(hào)的工程類(lèi)學(xué)術(shù)專(zhuān)著;

(5)參與編寫(xiě)(發(fā)明)1項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)、施工工法或?qū)＠?

(6)參與1項(xiàng)新產(chǎn)品、新材料、新設(shè)備、新工藝等開(kāi)發(fā)、研究、推廣和應(yīng)用工作;

(7)參與撰寫(xiě)，解決技術(shù)問(wèn)題的工作總結(jié)、技術(shù)報(bào)告、課題報(bào)告等(需專(zhuān)業(yè)評(píng)審委員會(huì)評(píng)議認(rèn)可)。

(二)申報(bào)工程師應(yīng)具備以下評(píng)審條件

1.學(xué)歷資歷

(1)具備碩士學(xué)位或第二學(xué)士學(xué)位，聘任相應(yīng)專(zhuān)業(yè)助理工程師職務(wù)后，從事相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿2年。

(2)具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，或技工院校全日制預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)，或取得相應(yīng)職業(yè)資格，聘任相應(yīng)專(zhuān)業(yè)助理工程師職務(wù)后，從事相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿4年。

(3)具備大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷或技工院校全日制高級(jí)工班畢業(yè)，聘任相應(yīng)專(zhuān)業(yè)助理工程師職務(wù)后，從事相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿4年。

(4)具備中專(zhuān)學(xué)歷，聘任相應(yīng)專(zhuān)業(yè)助理工程師職務(wù)后，在我區(qū)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、基層一線和邊境縣從事相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿7年，通過(guò)“定向評(píng)價(jià)、定向使用”的方式參加職稱(chēng)評(píng)審。

2.能力要求

(1)熟練掌握并能夠靈活運(yùn)用本專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)，熟悉本專(zhuān)業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程，了解本專(zhuān)業(yè)新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)，取得有實(shí)用價(jià)值的技術(shù)成果。

(2)具有獨(dú)立承擔(dān)較復(fù)雜工程項(xiàng)目的工作能力，能解決本專(zhuān)業(yè)范圍內(nèi)較復(fù)雜的工程問(wèn)題。具有一定的技術(shù)研究能力，能夠撰寫(xiě)為解決復(fù)雜技術(shù)問(wèn)題的研究成果或技術(shù)報(bào)告。

(3)具有指導(dǎo)助理工程師工作的能力。

3.業(yè)績(jī)成果

在任現(xiàn)職期間應(yīng)具備下列條件之一：

(1)獲得地(市)級(jí)及以上科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng);

(2)參與完成1項(xiàng)地(市)級(jí)及以上科研課題并取得一定的社會(huì)影響和經(jīng)濟(jì)效益;

(3)參與編制過(guò)國(guó)家、行業(yè)或省(部)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)或施工工法并已公布實(shí)施;

(4)從事施工類(lèi)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，參與完成1項(xiàng)中型或2項(xiàng)小型建設(shè)工程項(xiàng)目;

從事勘察設(shè)計(jì)類(lèi)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，參與完成1項(xiàng)中型或2項(xiàng)小型建設(shè)工程項(xiàng)目;

從事管理服務(wù)類(lèi)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，參與完成2項(xiàng)中型或4項(xiàng)小型建設(shè)工程項(xiàng)目;

(5)參與新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料等開(kāi)發(fā)研究或推廣應(yīng)用，并取得一定經(jīng)濟(jì)效益。

4.技術(shù)成果

在任現(xiàn)職期間應(yīng)具備下列條件之一：

(1)參與完成1項(xiàng)發(fā)明專(zhuān)利、實(shí)用發(fā)明專(zhuān)利或外觀設(shè)計(jì)專(zhuān)利，并取得一定的社會(huì)影響和經(jīng)濟(jì)效益;

(2)在專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)期刊上參與發(fā)表1篇及以上具有行業(yè)代表性的論文;

(3)參與撰寫(xiě)公開(kāi)出版有國(guó)家統(tǒng)一書(shū)號(hào)的本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)專(zhuān)著1部;

(4)參與編制1項(xiàng)課題項(xiàng)目報(bào)告，調(diào)研、設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)等內(nèi)容齊全、準(zhǔn)確;

(5)未發(fā)表論文或未出版著作的，可提供本人撰寫(xiě)，解決技術(shù)問(wèn)題的項(xiàng)目報(bào)告、課題報(bào)告等代替(需專(zhuān)業(yè)評(píng)審委員會(huì)評(píng)議認(rèn)可)。

(三)申報(bào)高級(jí)工程師應(yīng)具備以下評(píng)審條件

1.學(xué)歷資歷

(1)具備博士學(xué)位，聘任相應(yīng)專(zhuān)業(yè)工程師職務(wù)后從事相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿2年。

(2)具備碩士學(xué)位，或第二學(xué)士學(xué)位，或大學(xué)本科學(xué)歷，或?qū)W士學(xué)位，或技工學(xué)院全日制預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)，或取得相應(yīng)職業(yè)資格，聘任相應(yīng)專(zhuān)業(yè)工程師職務(wù)后，從事相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿5年。

(3)具備大專(zhuān)學(xué)歷或技工學(xué)院全日制高級(jí)工班畢業(yè)，聘任相應(yīng)專(zhuān)業(yè)工程師職務(wù)后，從事相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿7年。

2.能力要求

(1)系統(tǒng)掌握專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)，具有跟蹤本專(zhuān)業(yè)科技發(fā)展前沿水平的能力，熟練運(yùn)用本專(zhuān)業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程，在相關(guān)領(lǐng)域取得重要成果。

(2)長(zhǎng)期從事本專(zhuān)業(yè)工作，業(yè)績(jī)突出，能夠獨(dú)立主持和建設(shè)重大工程項(xiàng)目，能夠解決復(fù)雜工程問(wèn)題，取得較高的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

(3)在指導(dǎo)、培養(yǎng)中青年學(xué)術(shù)技術(shù)骨干方面發(fā)揮重要作用，能夠指導(dǎo)工程師或研究生的工作和學(xué)習(xí)。

3.業(yè)績(jī)成果

在任現(xiàn)職期間應(yīng)具備下列條件之一：

(1)獲省(部)級(jí)及以上科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)1項(xiàng);或地(市)級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)及以上1項(xiàng);

(2)作為主持(排名前5名)完成1項(xiàng)省(部)級(jí)及以上科研課題，受到同行專(zhuān)家認(rèn)可;或作為技術(shù)骨干(排名前10名)完成2項(xiàng)省(部)級(jí)及以上科研課題，受到同行專(zhuān)家認(rèn)可;或作為主持(排名前5名)完成2項(xiàng)地(市)科研課題，受到同行專(zhuān)家認(rèn)可;

(3)作為主持(排名前5名)編制完成1項(xiàng)省(部)級(jí)及以上標(biāo)準(zhǔn)或施工工法并已公布實(shí)施;或作為主持(排名前3名)編制完成2項(xiàng)地(市)級(jí)及以上標(biāo)準(zhǔn)或施工工法并已公布實(shí)施;

(4)從事施工類(lèi)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，作為主持或技術(shù)骨干完成1項(xiàng)大型，或2項(xiàng)中型或5項(xiàng)小型工程項(xiàng)目，且參與過(guò)大型或中型工程項(xiàng)目;

從事勘察設(shè)計(jì)類(lèi)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，作為主持或技術(shù)骨干完成2項(xiàng)大型，或4項(xiàng)中型或6項(xiàng)小型工程項(xiàng)目，且參與過(guò)大型或中型工程項(xiàng)目;

從事管理服務(wù)類(lèi)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，作為主持或技術(shù)骨干完成2項(xiàng)大型,或5項(xiàng)中型或8項(xiàng)小型工程項(xiàng)目，且參與過(guò)大型或中型工程項(xiàng)目;

(5)作為技術(shù)骨干(排名前10名)研究開(kāi)發(fā)或推廣應(yīng)用1項(xiàng)及以上具有區(qū)內(nèi)領(lǐng)先水平的新產(chǎn)品、新材料、新設(shè)備、新工藝等，經(jīng)國(guó)家權(quán)威部門(mén)或行業(yè)主管部門(mén)認(rèn)證，取得較高的社會(huì)影響和經(jīng)濟(jì)效益。

4.技術(shù)成果

在任現(xiàn)職期間應(yīng)具備下列條件之一：

(1)作為主持(排名前5位)完成1項(xiàng)及以上國(guó)家授權(quán)的發(fā)明專(zhuān)利，并取得較高經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益;

(2)在專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)期刊上作為獨(dú)立或第一作者、通訊作者公開(kāi)發(fā)表1篇及以上或合作發(fā)表(排名前3名)2篇及以上具有行業(yè)代表性的論文;

(3)撰寫(xiě)公開(kāi)出版有國(guó)家統(tǒng)一書(shū)號(hào)的本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)專(zhuān)著1部及以上，本人撰寫(xiě)1萬(wàn)字以上;

(4)未發(fā)表論文或未出版著作的，可提供1篇本人獨(dú)立撰寫(xiě)，解決復(fù)雜技術(shù)問(wèn)題的項(xiàng)目報(bào)告、課題報(bào)告等代替(需專(zhuān)業(yè)評(píng)審委員會(huì)評(píng)議認(rèn)可)。

(四)申報(bào)正高級(jí)工程師應(yīng)具備以下評(píng)審條件

1.學(xué)歷資歷

具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，或技師院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)，聘任相應(yīng)專(zhuān)業(yè)高級(jí)工程師職稱(chēng)后，從事相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿5年。

2.能力要求

(1)具有全面系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)理論和實(shí)踐功底，科研水平、學(xué)術(shù)造詣或科學(xué)實(shí)踐能力強(qiáng)，全面掌握本專(zhuān)業(yè)國(guó)內(nèi)外前沿發(fā)展動(dòng)態(tài)，具有引領(lǐng)本專(zhuān)業(yè)科技發(fā)展前沿水平的能力，取得重大理論研究成果和關(guān)鍵技術(shù)突破，或在相關(guān)領(lǐng)域取得創(chuàng)新研究成果，推動(dòng)了本專(zhuān)業(yè)發(fā)展。

(2)長(zhǎng)期從事本專(zhuān)業(yè)工作，業(yè)績(jī)突出，能夠主持完成本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域重大項(xiàng)目，能夠解決重大技術(shù)問(wèn)題或掌握關(guān)鍵核心技術(shù)，取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

(3)在本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域具有較高的知名度和影響力，在突破關(guān)鍵核心技術(shù)和自主創(chuàng)新方面作出突出貢獻(xiàn)，發(fā)揮了較強(qiáng)的引領(lǐng)和示范作用。

(4)在指導(dǎo)、培養(yǎng)中青年學(xué)術(shù)技術(shù)骨干方面作出突出貢獻(xiàn)，能夠有效指導(dǎo)高級(jí)工程師或研究生的工作和學(xué)習(xí)。

3.業(yè)績(jī)成果

在任現(xiàn)職期間應(yīng)具備下列條件之一：

(1)獲國(guó)家級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)1項(xiàng)或省(部)級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)及以上1項(xiàng);

(2)主持完成1項(xiàng)國(guó)家級(jí)科研課題或2項(xiàng)省(部)級(jí)科研課題;

(3)作為主持(排名前10名)編制完成1項(xiàng)國(guó)家級(jí)標(biāo)準(zhǔn)或施工工法;或作為主持(排名前5名)編制完成2項(xiàng)省(部)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)或施工工法;或作為第一起草人編制完成1項(xiàng)省(部)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)或施工工法，并已公布實(shí)施;

(4)從事施工類(lèi)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，作為主持完成2項(xiàng)大型，或4項(xiàng)中型工程項(xiàng)目，且參與過(guò)大型工程項(xiàng)目;

從事勘察設(shè)計(jì)類(lèi)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，作為主持完成3項(xiàng)大型，或6項(xiàng)中型工程項(xiàng)目，且參與過(guò)大型工程項(xiàng)目;

從事管理服務(wù)類(lèi)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，作為主持完成4項(xiàng)大型，或8項(xiàng)中型工程項(xiàng)目，且參與過(guò)大型工程項(xiàng)目;

(5)作為主持(排名前5名)研究開(kāi)發(fā)或推廣應(yīng)用1項(xiàng)及以上具有國(guó)內(nèi)外領(lǐng)先水平的新產(chǎn)品、新材料、新設(shè)備、新工藝等，經(jīng)國(guó)家權(quán)威部門(mén)或行業(yè)主管部門(mén)認(rèn)證，取得顯著的社會(huì)影響和經(jīng)濟(jì)效益。

4.技術(shù)成果

在任現(xiàn)職期間應(yīng)具備下列條件之一：

(1)作為主持(排名前3名)獲得1項(xiàng)發(fā)明專(zhuān)利，并取得顯著的社會(huì)影響和經(jīng)濟(jì)效益;

(2)在核心期刊上，獨(dú)立或作為第一作者、通訊作者公開(kāi)發(fā)表1篇及以上或合作發(fā)表(排名前3名)2篇具有行業(yè)代表性的論文;

(4)在專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)期刊上，獨(dú)立或作為第一作者、通訊作者公開(kāi)發(fā)表論文2篇或合作發(fā)表論文(排名前3名)3篇具有行業(yè)代表性的論文;

(3)獨(dú)撰或以第一作者公開(kāi)出版有國(guó)家統(tǒng)一書(shū)號(hào)的本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)專(zhuān)著1部，本人撰寫(xiě)3萬(wàn)字以上;

(5)未發(fā)表論文或未出版著作的，可提供2篇本人獨(dú)立撰寫(xiě)，解決復(fù)雜技術(shù)問(wèn)題的項(xiàng)目報(bào)告、課題報(bào)告等代替(需行業(yè)主管部門(mén)或?qū)I(yè)評(píng)審委員會(huì)評(píng)議認(rèn)可)。

第十八條 建設(shè)工程系列高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審實(shí)行全員答辯。

第十九條 不得申報(bào)或延遲申報(bào)情形

(一)信念動(dòng)搖、立場(chǎng)模糊、在思想和行動(dòng)上不能自覺(jué)與黨中央和區(qū)黨委保持高度一致的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不得申報(bào)。

(二)違反《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》(人社部、監(jiān)察部令第18號(hào))《專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第31號(hào))有關(guān)規(guī)定，受到處分(處理)，處分(處理)期未滿的不得申報(bào)。

(三)違反《西藏自治區(qū)職稱(chēng)評(píng)審管理暫行辦法》(藏人社發(fā)〔2018〕185號(hào))，違背誠(chéng)信承諾、存在弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為的，取消當(dāng)年申報(bào)資格，且從次年起3個(gè)年度不得申報(bào)。

(四)被立案審查尚未作出審查結(jié)論的，不得申報(bào)。

(五)在建設(shè)工程質(zhì)量安全或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等活動(dòng)中造成人員傷亡或重大經(jīng)濟(jì)損失或發(fā)現(xiàn)重大質(zhì)量安全隱患問(wèn)題，受到相關(guān)部門(mén)處罰的責(zé)任人，在處罰期間不得申報(bào)。

(六)被西藏自治區(qū)建筑市場(chǎng)監(jiān)管公共服務(wù)平臺(tái)記錄違法違規(guī)行為的，在處理期(影響期)內(nèi)的不得申報(bào)。

(七)申報(bào)時(shí)規(guī)定任職年限的年度考核每出現(xiàn)1次年度考核結(jié)果為基本稱(chēng)職(基本合格)及以下者，延遲1年申報(bào)。

(八)依照法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定，其他不得申報(bào)或延遲申報(bào)的情形。

第四章 破格申報(bào)條件

第二十條 從事建設(shè)工程專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作，確有真才實(shí)學(xué)、成績(jī)顯著、貢獻(xiàn)突出的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，符合下列條件之一的可不受學(xué)歷、資歷、繼續(xù)教育、考試條件、業(yè)績(jī)技術(shù)成果和職稱(chēng)層級(jí)限制，由2名本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)副高級(jí)職稱(chēng)專(zhuān)家書(shū)面推薦，破格申報(bào)本專(zhuān)業(yè)工程師職稱(chēng)：

(一)獲得省(部)級(jí)及以上發(fā)明獎(jiǎng)、科技進(jìn)步獎(jiǎng);

(二)獲得國(guó)家授權(quán)的發(fā)明專(zhuān)利1項(xiàng)，并取得一定社會(huì)影響和經(jīng)濟(jì)效益;

(三)完成省(部)級(jí)施工工法1項(xiàng)或標(biāo)準(zhǔn)1項(xiàng)，并已頒布實(shí)施;

(四)完成1項(xiàng)及以上省(部)級(jí)科研課題;

(五)研究開(kāi)發(fā)或推廣應(yīng)用1項(xiàng)具有自治區(qū)內(nèi)領(lǐng)先水平的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料等，經(jīng)國(guó)家權(quán)威部門(mén)或省(部)級(jí)行業(yè)主管部門(mén)認(rèn)證，取得較大的社會(huì)影響和經(jīng)濟(jì)效益。

第二十一條 從事建設(shè)工程專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作，確有真才實(shí)學(xué)、成績(jī)顯著、貢獻(xiàn)突出的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，符合下列條件1-4條款之一的可不受學(xué)歷、資歷、繼續(xù)教育、考試條件、業(yè)績(jī)技術(shù)成果和職稱(chēng)層級(jí)限制，由2名本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)正高級(jí)職稱(chēng)專(zhuān)家書(shū)面推薦，破格申報(bào)高級(jí)工程師職稱(chēng);符合下列條件5-6條款之一的可提前1年申報(bào)高級(jí)工程師職稱(chēng)，由2名本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)正高級(jí)職稱(chēng)專(zhuān)家書(shū)面推薦，破格申報(bào)高級(jí)工程師職稱(chēng)：

(一)獲得省(部)級(jí)發(fā)明獎(jiǎng)、科技進(jìn)步獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)及以上(排名前5位);

(二)獲得省級(jí)人民政府認(rèn)定的高技能領(lǐng)軍人才;

(三)獲得省級(jí)政府特殊津貼的高技能人才;

(四)獨(dú)立或作為第一發(fā)明人取得國(guó)家授權(quán)的發(fā)明專(zhuān)利1項(xiàng)，并取得較大社會(huì)影響和經(jīng)濟(jì)效益;或合作(排名前5位)取得國(guó)家授權(quán)的發(fā)明專(zhuān)利2項(xiàng)，并取得較大社會(huì)影響和經(jīng)濟(jì)效益;

(五)主持完成的項(xiàng)目獲得西藏自治區(qū)“雪蓮杯”優(yōu)秀工程勘察設(shè)計(jì)獎(jiǎng)、“雪蓮杯”優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng);

(六)主持完成的項(xiàng)目獲得西藏自治區(qū)安全文明標(biāo)準(zhǔn)化工地。

第二十二條 從事建設(shè)工程專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作，確有真才實(shí)學(xué)、成績(jī)顯著、貢獻(xiàn)突出的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，符合下列條件之一的可不受學(xué)歷、資歷、繼續(xù)教育、考試條件、業(yè)績(jī)技術(shù)成果和職稱(chēng)層級(jí)限制，由2名本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)正高級(jí)職稱(chēng)專(zhuān)家書(shū)面推薦，破格申報(bào)正高級(jí)工程師職稱(chēng)：

(一)獲得國(guó)家級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)及以上;

(二)獲得省(部)級(jí)發(fā)明獎(jiǎng)、科技進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)(排名前3名);

(三)獲得中華技能大獎(jiǎng)、全國(guó)技術(shù)能手榮譽(yù);

(四)擔(dān)任國(guó)家級(jí)技能大師工作室領(lǐng)辦人;

(五)獲得國(guó)家級(jí)政府特殊津貼的高技能人才;

(六)獨(dú)立或作為第一發(fā)明人取得國(guó)家授權(quán)的發(fā)明專(zhuān)利2項(xiàng)，并取得顯著社會(huì)影響和經(jīng)濟(jì)效益。

第二十三條 民營(yíng)企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員對(duì)年度考核不作要求，由單位出具政治品德考核意見(jiàn)。

第二十四條 根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部 工業(yè)和信息化部關(guān)于深化工程技術(shù)人才職稱(chēng)制度改革的指導(dǎo)意見(jiàn)》(人社部發(fā)〔2019〕16號(hào))相關(guān)規(guī)定，獲得建設(shè)工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)碩士以上(含碩士)學(xué)位的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，申報(bào)相應(yīng)專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)評(píng)審時(shí)可減少1個(gè)任職年限。

第二十五條 根據(jù)《西藏自治區(qū)關(guān)于加強(qiáng)基層專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施辦法(試行)》(藏人社發(fā)〔2019〕45號(hào))《關(guān)于健全完善我區(qū)“定向評(píng)價(jià)、定向使用”職稱(chēng)評(píng)聘政策相關(guān)事宜的通知》(藏人社發(fā)〔2022〕80號(hào))相關(guān)規(guī)定，“雙定”人員參加職稱(chēng)評(píng)審時(shí)：

(一)對(duì)初任職稱(chēng)繼續(xù)教育不作要求。

(二)申報(bào)各層級(jí)職稱(chēng)時(shí)可減少1個(gè)任職年限。

(三)邊境縣專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員在規(guī)定的評(píng)審條件下，可再降低1個(gè)學(xué)歷層次、任職年限減少1年參加定向評(píng)審。

(四)申報(bào)各層級(jí)職稱(chēng)時(shí)對(duì)業(yè)績(jī)成果和技術(shù)成果數(shù)量在相應(yīng)要求的基礎(chǔ)上減少1項(xiàng)(要求1項(xiàng)的除外)。

第二十六條 根據(jù)《西藏自治區(qū)黨委組織部 西藏自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)<援藏專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職稱(chēng)評(píng)審工作實(shí)施辦法>的通知》(藏人社發(fā)〔2019〕92號(hào))相關(guān)規(guī)定，援藏1年及以上的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加職稱(chēng)評(píng)審時(shí)：

(一)對(duì)繼續(xù)教育學(xué)時(shí)不作要求。

(二)對(duì)受援地的職稱(chēng)政治考試不作要求。

(三)重點(diǎn)評(píng)價(jià)履職盡責(zé)情況，注重考察援藏期間工作業(yè)績(jī)、實(shí)際貢獻(xiàn)、援藏成果和受援地相關(guān)人才的培養(yǎng)情況。對(duì)論文、科研成果不做硬性要求，工作總結(jié)、技術(shù)報(bào)告、課題報(bào)告、技術(shù)推廣總結(jié)等可替代論文要求。

第二十七條 破格申報(bào)職稱(chēng)的須按規(guī)定程序和破格條件提出評(píng)審申請(qǐng)，根據(jù)行政管理權(quán)限和職稱(chēng)評(píng)審管理權(quán)限，報(bào)相應(yīng)行業(yè)主管部門(mén)研究審核同意后，由職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)評(píng)審。

國(guó)家和我區(qū)有其他相關(guān)職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審破格規(guī)定的，從其規(guī)定。

第五章 評(píng)審服務(wù)

第二十八條 經(jīng)組織批準(zhǔn)參加脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、承擔(dān)駐村工作任務(wù)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，進(jìn)修期滿取得相應(yīng)證書(shū)、結(jié)業(yè)證明或考核合格者，聘任期限連續(xù)計(jì)算。

第二十九條 取得高、中級(jí)職稱(chēng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，服務(wù)期不滿3年的，一般不得申請(qǐng)?zhí)崆巴诵?。?duì)已辦理退休、退職、離崗休養(yǎng)手續(xù)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，不再評(píng)審職稱(chēng)。

第三十條 援藏專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員在藏評(píng)審職稱(chēng)，需經(jīng)派出單位審核同意后，由受援單位進(jìn)行推薦。

第三十一條 對(duì)調(diào)藏專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才、引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才原有職稱(chēng)資格予以認(rèn)可，用人單位可根據(jù)崗位要求擇優(yōu)聘任。

第三十二條 軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、港澳臺(tái)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、外籍專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審辦法，按照西藏自治區(qū)黨委組織部、西藏自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三十四條 通過(guò)“定向評(píng)價(jià)、定向使用”取得初、中、高級(jí)職稱(chēng)的基層專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，按照聘任年限須在基層服務(wù)滿5年。因工作崗位調(diào)整或調(diào)離的，按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三十五條 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員因工作崗位變動(dòng)需參加轉(zhuǎn)系列(專(zhuān)業(yè))評(píng)審時(shí)，須在新工作崗位工作滿1年以上，經(jīng)考核合格方可轉(zhuǎn)評(píng)，按新系列(專(zhuān)業(yè))的要求參加同一級(jí)別的職稱(chēng)評(píng)審;轉(zhuǎn)評(píng)新系列(專(zhuān)業(yè))滿1年后，符合相應(yīng)職稱(chēng)申報(bào)條件的，可按規(guī)定申報(bào)新系列(專(zhuān)業(yè))高一級(jí)職稱(chēng)評(píng)審。任職資格年限與轉(zhuǎn)評(píng)前后實(shí)際受聘擔(dān)任相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)工作的年限累計(jì)計(jì)算。

第三十六條 打通行業(yè)內(nèi)技能人才參加職稱(chēng)評(píng)審?fù)ǖ?。獲得高級(jí)工職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后從事技術(shù)技能工作滿2年，符合申報(bào)條件，可申報(bào)評(píng)審相應(yīng)專(zhuān)業(yè)助理工程師;獲得技師職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后從事技術(shù)技能工作滿3年，符合申報(bào)條件，可申報(bào)評(píng)審相應(yīng)專(zhuān)業(yè)工程師;獲得高級(jí)技師職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后從事技術(shù)技能工作滿4年，符合申報(bào)條件，可申報(bào)評(píng)審相應(yīng)專(zhuān)業(yè)高級(jí)工程師。

第三十七條 取得一級(jí)建造師、一級(jí)造價(jià)工程師、一級(jí)注冊(cè)建筑師、勘察設(shè)計(jì)注冊(cè)工程師(一級(jí)和未分級(jí)設(shè)置)、注冊(cè)城鄉(xiāng)規(guī)劃師、監(jiān)理工程師、注冊(cè)安全工程師(建筑施工安全)、注冊(cè)測(cè)繪師、注冊(cè)消防工程師和工程咨詢(xún)(投資)等職(執(zhí))業(yè)資格的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，即可認(rèn)定其具備建設(shè)工程系列相應(yīng)專(zhuān)業(yè)的工程師職稱(chēng)，并可作為申報(bào)晉升建設(shè)工程系列相應(yīng)專(zhuān)業(yè)高一級(jí)職稱(chēng)的條件。

取得二級(jí)建造師、二級(jí)造價(jià)工程師、二級(jí)注冊(cè)建筑師和二級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師等職(執(zhí))業(yè)資格的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，即可認(rèn)定其具備建設(shè)工程系列相應(yīng)專(zhuān)業(yè)的助理工程師職稱(chēng)，并可作為申報(bào)晉升建設(shè)工程系列相應(yīng)專(zhuān)業(yè)高一級(jí)職稱(chēng)的條件。

第三十八條 取得的職(執(zhí))業(yè)資格證書(shū)可作為單位聘任相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的依據(jù)，不需辦理確認(rèn)手續(xù)或換發(fā)職稱(chēng)資格證書(shū)。用人單位根據(jù)工作需要，在本單位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)，按照相應(yīng)專(zhuān)業(yè)崗位任職條件、聘任程序和相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職務(wù)試行條例，通過(guò)競(jìng)聘上崗的方式擇優(yōu)聘任。符合晉升高一級(jí)職稱(chēng)條件的，按要求進(jìn)行申報(bào)，其任職起算時(shí)間按國(guó)家、西藏自治區(qū)現(xiàn)有關(guān)政策執(zhí)行。

第三十九條 從區(qū)外流動(dòng)到我區(qū)工作的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，已取得專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，可通過(guò)考察重新確認(rèn)資格?？疾齑_認(rèn)方式：由申報(bào)人員所在單位核實(shí)原資格證書(shū)真?zhèn)?，通過(guò)民主測(cè)評(píng)、談話、單位公示，考察其在單位工作的品德、能力和業(yè)績(jī)水平，出具考察結(jié)果后，報(bào)具備建設(shè)工程系列職稱(chēng)評(píng)審權(quán)限的單位(部門(mén))確認(rèn)相應(yīng)層級(jí)和專(zhuān)業(yè)的任職資格，專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格年限可累計(jì)計(jì)算。

第六章 申報(bào)材料

第四十條 申報(bào)人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交申報(bào)材料。申報(bào)材料經(jīng)單位初審后，報(bào)相應(yīng)職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)。申報(bào)須提供任現(xiàn)職以來(lái)以下材料：

(一)《個(gè)人申報(bào)誠(chéng)信承諾書(shū)》。

(二)《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)表》。

(三)委托評(píng)審函。

(四)用人單位政工人事部門(mén)、紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)出具的政治品行和廉政情況考核意見(jiàn)、單位推薦意見(jiàn)及公示結(jié)果。(公示內(nèi)容包括申報(bào)人員的學(xué)歷資歷等基本情況、技術(shù)成果和工作業(yè)績(jī)等)。

(五)年度考核表。

(六)本人學(xué)歷證書(shū)(畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件或?qū)W信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格證、聘任證書(shū)原件及復(fù)印件。

(七)有效期內(nèi)的職稱(chēng)政治考試合格成績(jī)或政治免考相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。

(八)繼續(xù)教育合格證書(shū)原件及復(fù)印件。

(九)代表論文、專(zhuān)著相關(guān)頁(yè)，論文檢索證明材料，科研課題(項(xiàng)目)任務(wù)書(shū)、驗(yàn)收證明材料，以及專(zhuān)利、獲獎(jiǎng)成果材料等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。

(十)佐證能力水平和業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)的資料原件及復(fù)印件。

(十一)有關(guān)職(執(zhí))業(yè)資格證書(shū)。

(十二)其他需提供的資料。

(十三)破格申報(bào)相關(guān)材料(破格申報(bào)職稱(chēng)人員提供)。

第四十一條 申報(bào)材料必須完備、詳實(shí)、規(guī)范。用人單位審核申報(bào)材料原件后，須在申報(bào)材料復(fù)印件上簽署審核意見(jiàn)(“已審核，與原件一致”)、審核人姓名，并加蓋單位公章，否則一律視為無(wú)效材料，不予認(rèn)可。違反政策規(guī)定、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)格按照《西藏自治區(qū)職稱(chēng)評(píng)審管理暫行辦法》(藏人社發(fā)〔2018〕185號(hào))相關(guān)規(guī)定對(duì)申報(bào)人員及相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行相應(yīng)處理。

第七章 附則

第四十二條 本標(biāo)準(zhǔn)自2025年 月 日起施行。原有規(guī)定與本標(biāo)準(zhǔn)不一致的，以本標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。各地(市)、區(qū)直有關(guān)單位具備評(píng)審權(quán)限的可直接使用，或制定不低于國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和本標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，并向人力資源社會(huì)保障部門(mén)核準(zhǔn)備案。

第四十三條 本標(biāo)準(zhǔn)未盡事宜按國(guó)家和西藏自治區(qū)規(guī)定執(zhí)行。

第四十四條 本標(biāo)準(zhǔn)由西藏自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳、西藏自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳按職責(zé)分工負(fù)責(zé)解釋。

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1.西藏自治區(qū)建設(shè)工程系列職稱(chēng)評(píng)審量化計(jì)分表

2.有關(guān)詞(語(yǔ))或概念的特定解釋